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総出品数5億点の『楽天市場』の開発グループマネージャーをお任せ!エンジニアチームの各種案件の進捗管理や課題管理を通して世界のECをリードしていきませんか
2022/9/20 更新
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都(二子玉川駅)
1000-1700万円
自社サービスありリモートワーク可服装自由ベンチャー企業上場企業グローバル展開裁量労働制あり
事業概要
■ オンラインショッピングモール『楽天市場』をメインとして運営
■ 『楽天市場』は日本最大級のサービスとして流通総額約3兆円(年成長率+15%)、店舗数約5万5,000店舗、総出品数約5億点を誇る
仕事内容
■ 概要 ・楽天市場に出店していただいている店舗オーナー様向けの、受注管理システムのシステム開発や運用を行うエンジニアリングチームのマネージャをお任せします
■ 詳細 <具体的な業務> ・エンジニアリングチーム運営(各種案件の進捗管理、アサインメント管理、課題管理) ・ピープルマネジメント(各メンバーの成長へのコミット) ・開発を進めるために必要な関係者とのコミュニケーション(計画の説明や報告、調整) ・システム開発に必要な要件の理解とスケジュールや工数の見積もり内容の妥当性判断 ・システム設計やテスト内容の精査と妥当性判断 ・システムの定常運用対応、各種問い合わせ対応および、トラブルなどの突発事象への対応 ・システムを安定的に運用するための各種課題提言および、改善への取り組み ・定量や定性的な分析に基づいたシステム改善施策の提案や、施策優先順位の決定 ・要素技術や開発手法の評価、選定や開発ベンダーマネジメント
<入社後、どんな仕事からお任せしていくか> ・30名程度のマネジメント(外部パートナー企業のエンジニア含む)をお任せする予定です
<担当プロダクト例> ユーザ向けシステム ・トップ、商品ページ、お買い物カゴ、予約/リピート購入機能 ・レビュー、お知らせ機能、ランキング ・購入履歴、閲覧履歴、ブックマーク ・モバイルアプリ(iOS、Android)、ROOM(SNS) 店舗向けシステム ・店舗情報管理 ・商品管理システム(商品登録/画像登録/ページ作成/在庫管理) ・受注管理システム(受注処理/決済処理/配送処理)
共通系 ・API Gateway ・CMSツール ・フロントエンド共通ライブラリ
■ 業務で特に関わる人について ・Department(部署)、Section(課)の中にグループ、チームがあり、主にグループやチームのマネージャーと業務をしていきます ・マネージャーは入るTeamやGroupによって異なりますが、外国籍の社員や、30代半ばくらいで元気な性格な社員が多いです
<そのほかの関わる人について> ・ほかの楽天サービスを手掛けるDepartmentとのやりとりも多いほか、ビジネスサイドとのやりとりも随時あるため、多くの人と関わりながら業務を進めていきます
■ 業務の進め方について ・現在はリモート勤務も導入しているため、タスクはZoomや、Viber、Teamsなどで随時確認しています ※今後、週4で出社体制になる予定です
■ 入社する方に期待していること ・大規模なシステム開発や運用を行うプロセスの中で、マネージャとして意思決定を行いながら、出店店舗様のビジネスをエンパワーメントすることを期待しています
■ この仕事の魅力、面白み ・『楽天市場』は現在も大胆な改善をいくつも行っているため、世の中に与えるインパクトも大きく、自分の仕事の成果を実感しやすいです ・世界規模の企業ではありますが国内にHQがあるため、より自分たち主体で開発を進めていくことができます ・すでに国内最大級のサービスであるものの、マーケットもサービスも伸び続けています
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 ・メンバー10名以上のチームマネージャー経験(2年以上) ・ティーチングだけでなく、コーチングも交えてエンジニアリング人材育成を行った経験 ・Javaフレームワークを用いた開発経験 ・Unix系サーバでの開発と本番運用の経験(5年以上) ・TCP/IPやHTTPなどのプロトコル、Unix系OS、Webアプリケーション開発の基本的理解 ・システムのトラブルシューティングや、パフォーマンス改善の経験
■ 歓迎スキル/経験 ・社内部門間の業務移管の主導または推進経験 ・アーキテクト、またはテックリード経験 ・アジャイル(スクラム)の開発プロセスの経験 ・Oracleの運用やチューニングの知識 ・Spring Cloudを使った大規模なMicroservice Architectureを使ったシステムの設計や運用の経験 ・レガシーシステムから、Docker、Kubernetesなどを使用したシステムへのマイグレーションの経験
■ 求める人物像 ・新しい技術要素、サービスに対する好奇心やチャレンジ精神がある方 ・片言でも英語でコミュニケーションが取れる、もしくは取る意思がある方 ・主体的にコミュニケーションを取れる方 ・課題解決に対して敏感で、それに伴うケアもできる方 ・自分で解決できない案件でも上長へ報告、相談し、物事を進められる方 ・グローバルな環境で働くことに抵抗がない方
勤務地・給与・その他情報
- 勤務地
- アクセス
- 勤務時間
- 想定年収
- 雇用形態
- 休日・休暇
開発環境・現場
■ 配属部署の編成について ・編成としては、Department(部署)、Section(課)の中にグループ、チームがあります ・各課は約30~50名の体制で、グループが5つほどあります ■ 部署の雰囲気 ・『楽天市場』は当社のメインサービスであることから、特に責任感を持ってプロダクトの開発に取り組むメンバーが多いです ・ゼネラルマネージャーは新卒から長く働いているメンバーの一人であり、同じようにプロダクトにやりがいを持てる雰囲気があります ・外国籍のメンバー(特にエンジニア)も多いため、インターナショナルな文化があります <開発手法・タスクの進め方について> ・リモート勤務時も、ZoomやViber、Teamsなどでコミュニケーションを随時とっています ・『楽天市場』のプロジェクトにはAgile開発をとり入れ、横断プロジェクトはウォーターフォールで進めています ■ 現在の『楽天市場』の開発環境 ・大規模サービスであり、安定稼働が求められています ・現在、基幹部分をレガシーシステムから再構築をし刷新中です ・事業企画と開発優先度を策定し、プロジェクト毎の評価を実施しています ・トップダウンのプロジェクトもあれば、ユーザニーズを汲み取り改善していくプロジェクトもありますが、優先順位を付けながら同時並行で実施しています ・BtoBtoCのサービスであるため常に、一般ユーザ(C)、楽天市場出店店舗(B)の両方のニーズを汲み取りながら開発を進めています ・社会基盤としてのサービスの位置づけのため、徹底的に高い品質を追求しています ・横断プロジェクトを設け、トップダウンで新しい技術やオープンソースへの移行も進めています ・エコシステム(認証基盤、決済基盤、データ分析基盤など)とのインテグレーションも多く、協働可能な状態です ■ 目指す開発リソース分布について ・事業案件(ビジネスドリブンの要件):50% ・システム案件(新技術への移行やリファクタリング):30% ・改善(ユーザ・店舗からのフィードバックなど):20%
このPJ・案件で使われている技術
- プログラミング言語
- TypeScriptJavaSwiftKotlin
- フレームワーク・ライブラリ
- React
- データベース
- MySQLOracle
- ミドルウェア・ツール
- DockerKubernetesJenkinsRedis
得られる経験・キャリアパス
■ 得られる経験 ・楽天グループ経営陣と直接コミュニケーションをとる機会も多々あるため、重要プロジェクトの責任者として、より高いレベルに挑戦する事も可能です ・自らの可能性に最大限にチャレンジして、革新的なサービスやシステムを効率的に生み出していくためのプロセスや環境づくりも推進しているため、それらに挑戦していける環境です ・利用ユーザが多いため、自分を含め周りの人からのフィードバックも生で聞く経験ができます ・サービスの規模が大きいため、自分でEコマースの世界を変えているという実感が得られる環境です ・楽天グループの他サービスの開発メンバーや、事業系部署も含めた多様な分野のプロフェッショナル、スペシャリストと協業し1つのプロダクトを作り上げていますので、開発専門領域およびビジネスマンとしての視野も広げることができます
■ キャリアパス ・エンジニアリング×マネジメントに興味がある方は片方だけではなく、両方同等にキャリア形成ができる環境です
<具体的なキャリアパスについて> ・全体的にスピード感が早く、スキルアップしやすい環境があるため、3~5年ほどで横断プロジェクトを任せてもらえるメンバーもいます
事業内容の詳細
楽天グループ株式会社では、オンラインショッピングモール『楽天市場』をメインとして運営しています。日本最大級のサービスとして、流通総額約3兆円(年成長率+15%)、店舗数約5万5,000店舗、総出品数約5億点を誇っていながらも、マーケットやサービスもまだまだ伸び続ていることが強みです。また、大規模な自社開発部隊を持っていることも特徴。今後も自分たちが主体となって開発が進めつつ、さらなるサービス拡大を目指していきます。
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