NEW【フルリモート/フルフレックス】コーポレートITリード(社内DX・セキュリティガバナンス・AI活用推進)/将来のPM候補
今日 更新
クラウドエンジニア、インフラエンジニア
神奈川県(みなとみらい駅)
530-790万円
正社員
服装自由副業可オンライン選考可フレックス制度あり新技術に積極的残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中
事業概要
・社内DXの推進 ・ セキュリティガバナンスのリード ・ AI活用の推進 ・ IT基盤の運用(土台となる業務)
仕事内容
① 社内DXの推進 • 社内の業務フローやSaaSの利用状況を見直し、ツールの統合・自動化で業務を効率化する • 入退社時のアカウント管理やPCの準備(キッティング)など、繰り返し発生する作業の仕組み化・自動化
② セキュリティガバナンスのリード • 情報セキュリティ委員会を運営し、社内のセキュリティ方針・ルールづくりを主導する • MDM(会社のPCやスマホを一括管理する仕組み)や、外部とのファイル共有を管理するツールの導入を企画・推進する • リスクの洗い出しと対策の優先順位づけ
③ AI活用の推進 • 社内で使うAIツールの選定・導入・利用ルールの整備 • AIを安全に、かつ全社で使いこなすための環境づくり
④ IT基盤の運用(土台となる業務) • クラウド環境(AWS/GCP/Azure/Google Workspace)の管理 • 社内ネットワークの維持とトラブル対応 • PCの管理・貸与・セットアップ、OA申請対応 ※少人数のチームなので、こうした実務にも自ら手を動かしていただきます。
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 ・社内インフラの運用経験がある方 - ネットワーク図を見て、NW機器類の復旧対応ができる方 ・簡単なプログラミングや仕様の理解ができる開発業務経験がある方 ・クラウド技術への知識と実務経験 ・PCのセッティングやトラブル対応を積極的に対応できる方 ・将来的に、弊社エンジニアリング事業のPM業務へのキャリアを望まれる方
■ 歓迎スキル/経験 ・クラウド技術への知識と実務経験(以下あれば尚可) - GWS - AWS - Terraform - DNSSEC運用経験 - Azure - GCP
■ 求める人物像 ・主体的に行動できる方:自ら課題を見つけ、積極的に取り組む姿勢が求められます。 ・問題解決力に長けた方:システムのトラブルや業務課題に対して迅速に対応でき、根本的な解決策を提案できる力が必要です。 ・柔軟な対応力:変化が多い技術や業務環境に適応し、柔軟に対応できる方が望ましいです。 ・コミュニケーション能力が高い方:チームや他部門と円滑に連携し、円滑な業務進行を支える役割が求められます。 ・成長意欲がある方:最新の技術やトレンドに興味を持ち、学び続ける姿勢を大切にしている方。
勤務地・給与・その他情報
想定年収、待遇・福利厚生、
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- 想定年収
- 雇用形態
- 休日・休暇
開発環境・現場
■ 開発環境 ・技術環境:AWS、GCP、GitLab、Kubernetes、Visual Studio Codeなど ・使用言語:Python、Go、TypeScriptなど ■ 現場・社員の雰囲気 ・私たちは自社のカルチャーを何よりも大切にしており、その中心に掲げるのは“HRT+Joy”という考えです(HRTはHumility⦅謙虚⦆、Respect⦅尊敬⦆、Trust⦅信頼⦆の頭文字から作られたもので、それにJoy(喜び)を足したものが私たちの理念です) ・フルリモートですが、年に1回は全メンバー参加型研修 CL All handsを開催し、ワークショップや技術勉強会およびチームビルディングなどを実施しています。 →詳細はこちら:https://www.creationline.com/tech-blog/author/tadahiro-yasuda/84605 ■ 教育・研修制度 チームや事業部をまたいだ、以下の制度があります。 ・Udemy Businessのライセンス付与(社内向け講座の展開もあり) ・エンジニアのスキルアップを目的とした社内向けワークショップ ・社員が自主的に勉強会や読書会を開催(随時) ・社内の非エンジニア向けの、技術/職種勉強会(隔週) ・LT(ライトニングトーク)大会(月1) ・成果発表会(四半期) ・各事業部の営業支援システムの情報交換会(月1) ・毎週のweekly朝会でシャッフル雑談
AIの活用状況
- AI活用の取り組み方針
AI活用に関する社内勉強会・ギルドがある
AI活用の取り組みを対外発信している(テックブログ・登壇等)
エンジニア以外もAIで開発・制作を行う文化がある
AIツール導入の費用補助がある
AIツールを選択・導入できる
AIツールを制限なく業務で使用できる
- 導入しているAIツール
- Claude CodeClaudeGemini
技術スタック
- プログラミング言語
- TypeScriptGoPython
- フレームワーク・ライブラリ
- ReactVue.js
- データベース
- MongoDB
- ミドルウェア・ツール
- DockerKubernetesTerraform
- クラウド
- AWSGCPMicrosoft Azure
- プロジェクト管理
- GitHub
- 支給PC
- Mac
得られる経験・キャリアパス
■ キャリアパス 着任後1.5年程度を目安に、エンジニアリング事業のPM(プロジェクトマネージャー)への職種転換を想定しています。社内でDXやガバナンスを推進した経験は、そのままお客様の変革を支援するときの強みになります。「自社で実践したことを、お客様に届ける」キャリアを描ける方を歓迎します。
事業内容の詳細
■顧客のwhyに伴走する クリエーションラインは、システム開発の支援を通じ、クライアント企業様の「文化」「環境」「技術」「人」の変革を支援する事業を行っています。 クライアント企業様の要望が具体化した段階で開発の受託を請ける一般的な受託開発企業と異なり、事業を担うプロダクトオーナーに寄り添い、達成したい目標に伴走・リードすべく、開発手法(VSM・アジャイル・リーン他)、技術(AI駆動開発、プラットフォームエンジニアリング、DevOps、マイクロサービス他)、海外ソリューション(GitLab、MongoDB、Kubernetes)を活用した他社にないアプローチを行っています。 グローバル環境で戦う製造業・小売業・流通業企業様他、業界を代表するクライアント企業様への直接ご支援実績があることが特徴です。
■Corporate philosophy「HRT+Joy」 私たちが理念に掲げる「HRT+Joy」とは、Humility(謙虚), Respect(尊敬),Trust(信頼)の頭文字を取って創った用語で、書籍「Team Geek」から引用しています。職場は互いが尊重しあい、チーム・個人がそれぞれ成長することによって成果を出す環境であるべきと考えます。その為に大切にしたいものが「HRT+Joy」で、これは私たちの基本的な行動指針です。 ※Joyは、書籍「Joy, Inc」から引用しています。
■ ミッション クリエーションラインは、お客様の「文化・環境・技術・人」の変革を支援する会社です。その私たち自身が、社内でも変革を実践していなければなりません。 このポジションでは、約100名の組織の社内ITを、作業をこなす部門から「会社の生産性と安全性を設計する部門」へと進化させることをリードしていただきます。
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