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【動画付き】大手企業の長期案件が中心！ERPパッケージの導入支援やアドオン設計と開発を担うSAPコンサルタント募集／働きやすさにこだわる健康経営優良法人

16日前更新

システムエンジニア

東京都（八丁堀駅）

450-800万円

正社員

Windows

リモートワーク可オンライン選考可フレックス制度あり新技術に積極的残業月20時間未満

事業概要

■ ERP（SAP）、RPAシステムの開発・導入支援やソフトウェア設計・開発・保守、プロジェクト推進支援

■ いすゞグループに属するUDトラックス株式会社や伊藤忠商事株式会社など取引実績多数

株式会社CPSについて

仕事内容

■概要・ERPパッケージソフトを導入する企業への導入支援及び、各プロジェクト支援、運用/保守・アドオン設計/開発（ABAP）、プログラム（ABAP）の設計/開発/運用/保守・今後は、社内開発案件を増やし、若手がより挑戦しやすい環境づくりを考えています

■ 詳細＜案件一例＞　 ①大手航空会社様　システム開発プロジェクトにて基本設計～開発～テスト等を実施 ②大手小売業様　SAP S/4 HANA運用保守　調査からオフショアへの開発指示～受入等を実施 ※プロジェクトの詳細は、面接にてより踏み込んでお話しさせていただきます。

＜配属先の決め方＞上席との1on1面談で本人希望のキャリアをヒアリングし、その内容をもとに営業をかけ、プロジェクト先を決定します。

＜使用ツール＞・プロジェクトによってさまざまです・弊社内ではコミュニケーションツールにTeamsを使用しています

■この仕事の面白み・魅力・大手SIerや大手企業と直取引があり、直接取引と二次請けが全体の3～4割です・参画案件は、面談を行った上で、社員の成長に繋がる案件か、通勤面に問題がないかを考慮して決定します・転勤を伴うプロジェクト参画はありません

エンジニア本人の成長を重視して案件を決定
エンジニアの働きやすさを尊重する社風です

求められるスキル・人物像

■必須スキル/経験・SAPの導入支援、開発、保守いずれかの経験

■求める人物像・誠実に業務にあたれる方・クライアント想いのシステム開発ができる方・喫煙者ではない方（就業中の喫煙はご遠慮いただいております）・リーダーシップをもって案件を牽引してくださる方・マネジメント、教育への興味をお持ちの方

勤務地・給与・その他情報

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休日・休暇

開発環境・現場

■ メンバー構成・エンジニア人数：55名・半数以上が中途入社のメンバーです・コツコツ積み上げながら成長する方が多いです ※2026年2月時点 ■ 社風・制度（2025年5月時点）・取締役がエンジニア出身であり、エンジニアファーストの社風があります・社員一人ひとりの市場価値を上げるためスキルアップにつながる研修/資格取得は会社が全額支援しています・残業時間が20時間を超えそうになった場合には、社長、役員に直接メールで報告をし、他の余裕がある社員に采配することで、無理のない働き方をとっています・経済産業省認定の「健康経営優良法人＜中小企業部門＞」に連続して認定されています・女性の活躍推進に取り組む企業に与えられる「えるぼし認定（三ツ星）」を取得しました・他社のいいところを取り入れながら柔軟に組織を改善しています

【独占】現場リーダーがワークライフバランスについて、こっそり教えます

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語: ABAP
ミドルウェア・ツール: SAP
サーバー・OS: Windows

得られる経験・キャリアパス

■ キャリアパス・基本的には下流工程からスタートし、次第に上流工程にチャレンジしながらキャリアアップしていただきます・プログラマーとして極めたい志向性の方にはスペシャリストのキャリアパスもございます

事業内容の詳細

株式会社CPSは2007年に創業し、ERPの導入支援やシステムインテグレーション、プロジェクト推進支援などを行う企業です。システムインテグレーション事業では、ECサイトや基幹システム、業務アプリケーションシステム等多様な業務システムの構築を幅広くサポートしています。SalesforceやAWSなど新しい技術にも柔軟にキャッチアップしており、今後はこの2つの導入に注力するとともに、英語を使うグローバルな案件も手掛けていく予定です。

＜事業の魅力＞・いすゞグループに属するUDトラックス株式会社や伊藤忠商事株式会社など、取引実績多数・社員の成長につながる案件を優先して受託・上流から下流まで全てのフェーズに対応・取締役がエンジニア出身で、案件決定や働き方でエンジニアファーストが徹底されている