ハイパーコンチェルト株式会社の求人・転職・採用

ハイパーコンチェルト株式会社

業界を問わず社員のキャリアに沿ったITコンサル案件を獲得し、成長を支援

会社概要

ハイパーコンチェルト株式会社は、2012年に設立された、企業の人事戦略・業務運営、IT化を支えるサービスを提供している企業です。ITコンサルティングおよびアウトソーシング事業を軸に、人事コンサルティングや事業コンサルティングなど、幅広い事業を展開しています。

当社の特徴は、顧客の業界の幅が広いうえ、プライム上場企業を含め大手企業の案件が多いことです。加えて、質を追求したサービスが評価され、高い顧客満足度を実現しているのも他社と比較した際の当社の強み。取引先から厚い信頼を得ており、ほぼ100％の企業が当社のサービスを継続しています（2022年6月現在）。

自分のスキルを最大限伸ばすことができます。
希望するキャリアを実現できる環境です。

会社の魅力

ハイパーコンチェルトの魅力は、”Well-being”という考えのもと、エンジニアが希望するキャリアを実現できる環境を整えていることです。

当社では、メンバーのキャリアアップに対する手厚いフォローを実施。エンジニアのキャリア形成に関する豊富な知識を持っているメンバーが在籍しているため、徹底したサポートが可能です。

加えて、希望のキャリアプランにつながる案件にアサインできるよう、半年ごとにメンバーに対するフィードバックを行いながら、柔軟にタスクの調整も行っています。資格取得支援制度や書籍購入を支援する制度なども整備しているので、着実に成長していける環境です。

会社の展望

ハイバーコンチェルトでは、「エンジニアの個性と能力を最大限に活かせる組織を創りたい」という思いをもとに、今後も引き続き既存事業の拡大に力を入れていきます。基本的に事業の方向性は変えず、ITコンサルティングの分野に従事しながら、案件数を増やしていく予定です。そして、メンバーを増やしたら、自社プロダクトの開発にも挑戦したいと考えています。

こうした展開に向け、当社では、幅広い案件に対応しながら活躍してくれる方を求めています。自分の価値観や働き方を軸に、キャリアを広げていきたい方は、ぜひご応募ください。エンジニアとしての今後のキャリアについて悩んでいる方、新しい挑戦をしたいと考えている方は、当社で一緒に働いてみませんか？

社員の声

採用担当者からのメッセージ

数年後のビジョンが明確になっておらず、キャリアプランに悩んでいる方もいるかと思いますが、ハイパーコンチェルトでは、これまでスキルを突き詰めていた方がマネジメントにチャレンジすることも、その逆もできます。また、積極的にアクションを起こせる方を歓迎しています。アクションの結果は、合っていても間違っていても良いです。きちんと「努力する」ことがライフサイクルに組み込まれている方とお仕事ができたら嬉しいなと思っています。

採用担当