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株式会社ネオ・ストラクト

設立から5年6カ月で3,500件もの導入実績を誇る、テープライトを専門に扱う企業

会社概要

株式会社ネオ・ストラクトは2016年に創業したLED照明器具の製造販売を行う企業です。 当社が扱うオリジナルのLEDテープライトは、レジャー施設や大手ホテル、有名カフェで使用され、街中で見かけることも少なくありません。 数としては毎月100～150件程度の案件を受注しており、2021年11月時点で3,500件の導入実績があります。

ネオ・ストラクトはテープライトのみを専門的に扱う非常に珍しい企業であり、ニッチな市場に特化しているのが強みです。 また、テープライトは顧客の希望の長さにカットすることが可能で、クライアントのイメージに合った照明演出を実現できます。

  • LEDテープライトを専門に扱っています。
  • 設立から5年6カ月で3,500件もの導入実績を誇る、テープライトを専門に扱う企業

会社の魅力

ネオ・ストラクトは社員を大切にしており、働きやすく成長できる環境があるのが魅力です。

働きやすさは残業時間に表れており、繁忙期を除く技術部の残業時間は1日0～30分程度。 業務面以外では、年に1人10万円まで部活動の費用を支給し、社員交流とリフレッシュの場をつくっています。 スキルアップに関しては、社長が直接マネジメント研修を行ったり、年間1人10万円を上限に自己啓発に使える費用を支給したりする仕組みを用意（2021年11月現在）。意欲のある社員が学べる環境を整えています。

また、承認の文化を醸成して社内の雰囲気をより良くする取り組みとして、年に1回実績があった社員を表彰するイベントを開催。表彰式は食事を楽しみながら社長が会社の方針を共有する場にもなっています。

会社の展望

ネオ・ストラクトは、製品とサービスを通して人々を幸せにし、永続的に会社を運営することを企業理念としています。

今後もこれまでと変わらずテープライト専門の会社であり続け、大幅に社員数を増やすことなく少数精鋭で事業を行っていく方針です。 現在の当社は、将来にわたってテープライト分野で事業を続けていくための地盤を築くため、専門性の高いスペシャリストを必要としている段階。社内のスペシャリストは40代、50代のベテランなので、今後入社する若手に技術を継承したいと考えています。

そのため、今回の採用では経験者はもちろん実務未経験の方も歓迎。入社後はベテランからマンツーマンで指導を受けられるので、これから技術を身につけてスキルアップしたい方はぜひ当社にご応募ください。

  • ベテランの社員から、直接専門的な技術を継承できます。
  • 未経験からでもスキルアップできる環境を用意してお待ちしています。

社員の声

社員同士のコミュニケーションが活発な会社

部署間の交流はもちろん、部署の垣根をこえた交流も活発で、コミュニケーションをとても大切している会社です。 働くうえでやりがいを感じることも大切だと思いますが、社員同士の交流が円滑に行われることでよりやりがいを感じ、会社にとっても社員にとってもいい影響をおよぼしていると実感しています。 弊社は社員同士の交流が盛んなため、やりがいや能力の高め合いなど、よい会社にするため全社員が同じ目標に向かっていることが大きな魅力だと感じます。

製造管理部/一般社員/19歳/2021年4月入社

入社1年ほどでも、責任のある仕事を任せてもらえる環境

現在、責任のある仕事を任せていただいているので、緊張感を持って取り組んでいます。仕事のメリハリも付きますし、とてもやりがいがあると感じています。

製造管理部/事務/37歳/2020年8月入社

プライベートが充実する環境

すぐ隣にはミッドタウン六本木があるので、春は桜、冬はイルミネーションがとても綺麗です。終業後はショッピングをして帰るなどプライベートのON/OFFが充実していると思います。

管理部/総務/29歳/2020年4月入社

変革期にある会社

社内制度を中心に、いろいろと変わろうとしている、変革期にある企業だと思います。社長との距離が近く、社員の声も柔軟に聞き入れてもらっていると感じます。

管理本部/経理・総務/2020年7月入社

事業内容

LED照明器具の製造販売事業

オリジナルのLEDテープライトの開発と販売を行っています。

勤務地・その他情報

会社名
株式会社ネオ・ストラクト
従業員数
30人
業種
  • その他メーカー・製造
本社所在地

東京都港区赤坂9-6-12 イワキビル2階

代表者
村上 信威
設立年月
2016年2月
資本金
8000万円
URL
https://neostruct.co.jp/

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