マッチ率

NEW【開発エンジニア】◆3年連続ベストベンチャー100◆AI研修×ライセンス報酬あり／年収UP保証・還元率最大90%／フレックスタイム制度◎／直案件7割・案件選択制／チーム参画8割で挑戦も歓迎！／副業OK

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サーバーサイドエンジニア、フルスタックエンジニア

東京都

500-850万円

正社員

自社サービスありリモートワーク可フルリモート可服装自由副業可オンライン選考可フレックス制度あり新技術に積極的面接1回ベンチャー企業残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中

事業概要

◆ 同じ案件、同じ工程、同じ毎日が続いていませんか？

「希望を出しても、結局会社の都合で案件を決められる」「頑張っているのに、誰にも見てもらえていない気がする」「5年後の自分が、まったくイメージできない」

──経験を積んだエンジニアほど、こういったモヤモヤを抱えがちです。当社では、そのすべてに仕組みで答えを出しています。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】案件は"あなたが選ぶ"。会社都合のアサインはゼロ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・1日1,000件以上の新規案件から、やりたい技術・工程・体制を自分で選択。・エンドユーザー直請け7割以上のため、上流工程・設計・PMへの挑戦も可能！・「断れる仕組み」があるので、合わない現場に入り続けるストレスとも無縁です◎

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【2】頑張りとプロセスが、ちゃんと年収につながる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・案件単価の平均75%・最大90%を還元。年2回の給与改定・昇給率は100%！・結果だけでなく「挑戦しようとしたプロセス」まで評価します。・AIライセンス制度（社内テスト合格で月5,000〜30,000円が加算）で、　学んだことが翌月の給与に直結する仕組みを用意しています。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【3】「一人で戦う現場」から、「仲間と挑む現場」へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・チーム参画率約70%。「1人アサイン」が当たり前のSESとは、ここが違います。・フルリモート率80%・フレックス（コアタイム11〜16時）・副業OKで、　自分らしい働き方を維持しながらキャリアを伸ばせます。

前向きで、温かく思いやりのある人が多く「話しかけやすい」「頼りやすい」が当たり前の空気です。ヒトを大切にする考えが根強く、成長支援と福利厚生が手厚いので、リモートワーク＆副業可など自由度の高い働き方も実現しています！

仕事内容

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＜具体的な案件例＞ ■量販店向け決済アプリの追加機能開発・言語/環境：PHP(Laravel)、AWS ・工程：要件定義、設計、実装、テスト

■資産運用アプリのフロントエンド開発・言語/環境：Java/Spring/TypeScript/React等・詳細設計、実装、テスト

■大手通信会社の電子マネーサービスのインフラ設計・言語/環境：AWS、Azure、Docker、Kubernetes ・工程：要件定義、構築、運用保守

★『やりたい技術』『希望の体制』が自由に選べる環境です！『こんな技術に携わりたい！』『こんな働き方を求めてる！』などぜひお聞かせください◎

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求められるスキル・人物像

■必須スキル・エンジニア実務経験　1年以上 ※担当した工程は不問です！

■ 求める人物像＜こんな方にぴったり！＞・「今の環境では、やりたい技術に触れられない…」・「自分が提供できる価値・解決できるニーズを広げていきたい」・「AIの波に乗り遅れていないか、焦りを感じている」・「成長した分、きちんと評価・還元される環境で働きたい」・「受注単価や評価基準が見える、透明性のある組織で働きたい」

まずは、あなたの話を聞くところから♪ 少しでも気になっていただけましたら、ぜひお話ししましょう！

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開発環境・現場

＜技術スタック＞・フロントエンド：React／TypeScript／Vue.js ・バックエンド：Node.js／Go／PHP／Python／Java ・インフラ：AWS／Azure／GCP ・DB：MySQL／PostgreSQL／MongoDB ＜働き方＞・チーム参画率：約70% ・フルリモート率：80% ・フレックスタイム制（コアタイム11:00〜16:00）・副業：OK ・コミュニケーション：Slack／Microsoft Teams ・社内勉強会：定期開催