【デザイン組織を牽引】シニアプロダクトデザイナー募集|急成長FinTech×SaaS
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プロダクトデザイナー
東京都・愛知県・大阪府・福岡県・沖縄県
700-1000万円
自社サービスありフルリモート可服装自由オンライン選考可新技術に積極的残業月20時間未満
事業概要
・ペイメント事業:安定成長の決済事業『サブスクペイ』 ・フィナンシャルクラウド事業『請求管理ロボ』
仕事内容
■業務概要 ROBOT PAYMENTの各種プロダクト(サブスクペイ、請求管理ロボ、新規開発プロダクトなど)のUI/UXデザイン領域全般をリードし、組織のマネジメントにも携わっていただきます。
■具体的な業務内容 ・デザイン戦略策定・推進: プロダクト横断のデザイン方針やデザインシステムの企画・策定・運用。経営・事業戦略に基づいたデザインの優先度付けとロードマップ策定。 ・UXリサーチと分析: UXリサーチの企画、実施、分析。ユーザーやマーケット動向に基づいたデザイン改善提案。 ・UI/UX設計: ユーザー体験設計、情報設計、ワイヤーフレーム、UI設計、プロトタイピングのディレクション。 ・多様なステークホルダーとの連携: プロダクトマネージャー、エンジニア、営業、マーケティング、経営陣と密に連携し、デザインの意図や設計思想を言語化し、合意形成を推進。 ・デザイン組織のマネジメント: チームの採用、育成、評価、チームビルディング。デザインプロセスの標準化と品質担保。
■期待する具体的な成果 ・全プロダクト横断でのデザイン品質・体験価値向上と、ユーザビリティとブランディングの両軸での成果創出。 ・デザイナーの採用・教育・評価システムを整備し、デザイン組織を成長させること。 ・UX視点での提案を通じて、事業成長への貢献。
求められるスキル・人物像
■必須スキル ・WebアプリケーションのUIデザイン実務経験3年以上。 ・UXリサーチ実務経験(調査企画立案、実査、分析等)1年以上。 ・仮説やデータに基づいたユーザー体験設計経験。
■歓迎スキル ・デザインの意図を言語化し、ステークホルダーへ説明・合意形成できるコミュニケーションスキル。 ・デザインガイドラインやトーン&マナーの策定・運用経験。 ・チームマネジメントやリーダー経験(人員規模・年数は不問だが、数名以上のメンバーを率いた実績)。 ・エンジニアリングへの関心・知識(フロントエンド技術や開発プロセスの理解)。 ・組織横断的な調整・折衝力、事業視点での意思決定サポート経験。
■求める人物像 ・ユーザーの視点に立って事業成長と価値提供のバランスを考えられる方。 ・他責にしたり、できない理由を探すのではなく、どうやったら実現できるかを常に考え続けられる方。 ・チームとのコミュニケーションを大切にし、情報共有できる方。 ・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方。 ・不確定要素に仮説を立て、具体的なアクションプランを作れる方。 ・積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方。
勤務地・給与・その他情報
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開発環境・現場
■配属部署: 事業統括本部 プロダクト部 プロダクト課 ■開発環境 ・デザイン: Figma, Photoshop, Illustrator ・コミュニケーション: Slack, Miro ・プロジェクト管理: Notion
このPJ・案件で使われている技術
- デザインツール
- PhotoshopIllustratorFigma
- プロジェクト管理
- Notion
- コミュニケーションツール
- Slack
- 支給PC
- 現場で選択可能(Windows/Mac)
得られる経験・キャリアパス
■ポジションの魅力 ・複数プロダクトを横断的にリード: 異なるユーザー課題を持つ複数のプロダクトに携わり、多様なデザイン課題を解決することで、スキルと経験を加速度的に磨けます。 ・事業成長とユーザー体験の同時追求: BtoB SaaSという成長市場で、ユーザー価値を最優先しつつ、ビジネスインパクトの大きい戦略的なデザインに深く関与できます。 ・デザイン組織のマネジメントとリーダーシップ: チームの立ち上げや育成、デザインプロセスの改善を主導するなど、マネージャーとして組織を牽引できる立場です。 ・経営陣・他部門との近い距離感: 経営陣や他部門と連携し、高い視座でデザインとビジネスをつなぎ、会社全体の方向性に影響を与えられる醍醐味があります。
■キャリアパス ・組織マネジメントの拡大: デザインチームを率いる立場として、ゆくゆくは数名~十数名規模の組織をマネジメントする責任者へ。部門長や執行役員など経営層に近いポジションで、戦略策定や事業計画へのコミットを強化する道も開かれています。 ・プロダクト戦略への深い関与: UI/UXデザインに留まらず、プロダクトマネジメントや新規事業開発、外部アライアンスなど、より上流工程から事業を創造する役割を担うことも可能です。 ・専門家としてのブランド形成: BtoBのFintech領域を牽引するデザイナーとして、カンファレンス登壇などを通じて社外へも知見を発信し、パーソナルブランディングを高める機会も得られます。
事業内容の詳細
❚ Vision:商取引を自由にする決済インフラで再び日本を強くする
日本経済は、「失われた30年」 と言われるように、1990年初頭以降 デフレ脱却ができず 、技術革新や成長産業の創出も進まず、さらには 少子高齢化による労働人口の減少が経済成長を妨げ、結果として国際競争力が大きく低下しています。
商取引を阻む社会課題である【「慣習」「非効率」「与信」という3つの壁】に対して、私たちはお金をつなぐ様々な革新的サービスで解決し、日本企業が本来の力を発揮できるよう、お金の流れを潤滑にすることで、商取引が円滑に進み新たな価値が次々と生まれる機会を創出してまいります。
そして日本の経済力を底上げし、 企業が持続的に成長できる環境を提供します。
◆2021年9月に東証グロース市場へ上場。
❚ 事業内容
(1)ペイメント事業:安定成長の決済事業『サブスクペイ』
創業以降「かんたんに導入でき、売上がアップする決済サービス」をコンセプトに開発を重ね、毎年進化を続けている、当社の主要事業。主に消費者向けECを始めとしたインターネット上で販売などを行う事業者、及び企業間ビジネスを行う事業者に対して、インターネット決済を代行するサービスを行っています。 事業者は様々な決済手段を、金融機関やカード会社との手続きなどの手間を割くことなく利用することができるます。特にサブスクリプションビジネスの支援に強みを持っています。
(2) フィナンシャルクラウド事業『請求管理ロボ』
2014年8月にサービスを開始したクラウドサービス。「請求・集金・消込・催促」など、紙文化・煩雑な作業をすべて自動化。経理部門・営業事務・情報システム部などのDX化を推進し、より本質的な業務に向き合う時間を生み出します。
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