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マッチ率

アクセンチュア株式会社

プロジェクトマネージャー(デジタルマーケティング領域)★リモート・在宅勤務可/ビジネスの最上流から下流までワンストップで企業変革に貢献

2024/3/1 更新

  • プロジェクトマネージャー、PMO
  • 600-1800万円
  • 東京都・福岡県
  • HTML
  • CSS
  • リモートワーク可
  • フレックス制度あり
  • グローバル展開

2024/3/1 更新

事業概要

■ クライアントのビジネス変革を「伴走型のコンサルティングで『支援』」するのではなく、「請負型でBPO+DXというスキームをフル活用して『実現』」

■ BPO+DXというスキームの中で、クライアントの事業変革の戦略立案から変革実行まではアジリティ高く(アジャイル)、一貫して請負型でサービス提供できる体制が強み

仕事内容

【仕事内容】 クライアントのデジタルマーケティング領域の支援を行うクリエイティブチーム「IMJブランド」のプロジェクトマネージャーとして、BPOプロジェクトにおける、全体やセールスフェーズのリードとしてクライアントビジネスの課題解決、成果にコミットする役割を担っていただきます。 また、複雑化するプロジェクトで社内外の調整および推進も担っていただきます。

【具体的な仕事内容】 ・クライアントのビジネス課題の理解、戦略策定 ・大規模構築、移行案件のプロジェクト管理 ・マーケティングBPO案件のプロジェクト管理(数十人規模、複数年) ・マーケティングBPOソリューションの業務移行計画策定・推進 ・移行期間中の品質・チームメンバーのパフォーマンス管理 ・高度に効率化されたオペレーションを実現する、新しいマーケティングBPOソリューションの検討・計画 ※プロジェクトのアサイン・お任せするポジションについては、ご希望や適性を基に決定いたします。

【IMJブランドについて】 世界最大級のコンサルティングファームの一員として「BOOST IT.」をスローガンに、クライアント企業の変革活動を通して、生活者、社会に対して大きなインパクトを与え、常に生活者視点で企業のビジネスパフォーマンスの最大化を実現することがミッションのデジタルマーケティングポジションになります。 また、コンサルティングによって培われた戦略をカタチにする力、実現する力で『コンサル×クリエイティブ』による唯一無二の存在をめざし、ビジネスの最上流から継続的なBPOまで、DXをベースに高度なマーケティングオペレーションを実現し、新たな顧客体験を創出しつづけることもこのポジションの特徴になります。 男女共に、幅広い世代のメンバーが、それぞれのCapabilityを活かし、クライアントの課題解決・ビジネスの成長に尽力している、スペシャリストのチームとなっております。

【ポジションの魅力・やりがい】 ◆ナショナルクライアントのプロジェクト多数 └全国的に有名な大企業のプロジェクトも多く社会に大きなインパクトを与えられます! ◆プロジェクトの上流から下流までワンストップでの支援 └「コンサル×クリエイティブ」ならでは、他社ではできない本質的な課題の解決やビジネスの成長に貢献できます! ◆プロフェッショナルなメンバーとの協働 └部門を超えて各領域のスペシャリストメンバーと協業することも多く、多角的な知見を得ることができます! 情報共有や意見交換も盛んです。 ◆グローバルプロジェクトへの参画 └海外拠点と連携するプロジェクトなど、グローバルプロジェクトもございますので、  英語力を活かしてグローバルに活躍ができます!

求められるスキル・人物像

【必須スキル/経験】 ・プロジェクトマネージャー経験 3年以上

【歓迎スキル/経験】 ・大規模案件でのプロジェクトマネージャー経験 ・コンサルティングの実務経験 ・社内外で業務プロセスにおいてDXに関わった経験 ・AEM、SitecoreなどハイエンドCMSの構築プロジェクトのPM経験 ・システム、インフラ領域の知見、実務経験 ・デジタルマーケティング戦略支援経験 ・ビジネス英語の実務経験

【求める人物像】 ・年間予算の折衝や提案など、より上流工程に携わりたい方 ・クライアント共にパートナーとして戦略起案から実行まで携わりたい方

勤務地・給与・その他情報

給与・勤務地・その他情報 給与・勤務地・その他情報

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開発環境・現場

■ 配属:オペレーションズ・コンサルティング本部 ■ 勤務環境 ・フレックスタイム制度を導入しています ・在宅勤務制度を導入しています ■ 社内の雰囲気 ・RPAやAIをはじめとする情報処理技術に関する各種資格やシックスシグマ、リーンシックスシグマ資格といった資格、プロジェクトマネジメント経験などを活かし、コンサルタントにキャリアチェンジするエンジニアもいます <カルチャー> ・評価は個人の強みと今後の成長に重きを置いて、他の社員との比較や年功序列ではなく、去年と比べて自分がどれだけ成長できたかで決定します ・立場や上下関係に関係なく全員がとことん考え抜き、価値を追求し、自分の意見を率直に発言することを推奨しています ・コミュニケーションツール(社内外問わず)はMicrosoft Teamsを利用しています ・世界中の案件担当者に、チャットやメールで気軽に技術的な相談をすることが可能です ・男女ともに働きやすい職場づくりを目指して、制度整備やカルチャー変革を推進しています ・女性社員は全体の36.5%、女性の管理職員数の割合は17.8%、女性の育休取得率は100%、男性の育休取得率は36.7%、男性の平均育休取得日数は119日です(2022年3月時点) ■ 教育体制 ・24,000コース以上の豊富なオンライントレーニングで実践的なスキルを磨くことが可能です ・海外オフィスに所属するネイティブスピーカー(英語)社員が英語を教えるプログラム「Language Buddy Program」を開催しています ・技術やソリューションに関するトレーニングや有志社員で勉強会を実施しています ・資格取得支援制度を導入しています ・全世界のプロジェクト事例を参照できるデータベース「ナレッジエクスチェンジ」で、日本では導入例のない最新技術を用いた事例を参照し、ノウハウを活用することが可能です

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
  • HTML
  • CSS
  • JavaScript
  • Java
  • PHP
  • Ruby
フレームワーク・ライブラリ
  • Node.js
  • WordPress
デザインツール
  • Sketch
  • Adobe XD
  • WebGL
  • inVision

得られる経験・キャリアパス

【キャリアパス】 ・社員一人ひとりにキャリアカウンセラーがついてキャリア構築をサポートする制度を設けています ・社員は自分でキャリアカウンセラーを選ぶことも可能です ・社内には非常に幅広い仕事とキャリアチャンスがあり、各社員が独自のキャリアをカスタマイズし、構築できます

事業内容の詳細

アクセンチュア株式会社は、デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナルサービス企業です。 通信・メディア、公共・医療、金融、素材・エネルギー、製造・流通といった各産業/業界のスペシャリストとして、 ITコンサルティングからテクノロジーデリバリーまでを一貫して担います。

それぞれの業界特有の知見を活かし、システム将来像の策定、プランニングからビジネス・システム要件の定義・最適化、大規模ITプロジェクトの管理をはじめ、各種ソリューション検討、システム開発計画の立案、システムアーキテクチャの選定・設計、アプリケーションの設計・開発・テストにわたり、プロジェクト内でフェーズごとに参画します。

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