NEW先進技術や上流工程からの開発にチャレンジしたいエンジニア募集!
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サーバーサイドエンジニア、システムエンジニア
北海道(西11丁目駅)
400-700万円
正社員
自社サービスあり服装自由オンライン選考可新技術に積極的残業月20時間未満女性エンジニアが活躍中
事業概要
NXTEDは札幌を拠点に、首都圏企業のパートナーとしてプライム案件の開発をメインに行っております。 「価値あるシステムを創造する」をミッションに掲げ、クライアント企業のビジネス課題や状況に合わせた企画提案から、システム開発を行っています。 サービスの保守運用やSES事業は行っておらず、“知見を深める・開発実績を積む”ため、一次請けでの開発のみを扱っています。最近では、新規事業であるAI技術を活用したプロジェクトが増加傾向にあり、先進技術を学びながら開発に携わることができるのも当社の魅力です。
【事業内容】 ・システム開発(受託開発、準委任開発) ・DX支援事業 ・AWS総合支援 ・生成AI事業
仕事内容
開発部の主力メンバーとして、首都圏のクライアント直案件において、要件定義からリリースとすべての開発工程に一貫して携わっていただくポジションを募集しています。開発内容はサーバーサイドがメインではありますが幅広く対応しており、ほとんどがゼロからの開発です。 特に、新規事業であるAI技術を活用した案件において、AIエンジニアを積極的に募集しています。データサイエンティストと協業し、AIシステムのシステムアーキテクトやAIモデル開発、AIシステムの運用業務を遂行できる方は活躍いただけるチャンスが多くあります。
▍開発内容タイプ B2C、B2B、業務システム/パッケージ、スマートフォンサイト、Win/Macアプリケーション、受託開発(自社内開発)など
▍具体的な業務内容 Webアプリケーションの設計/実装/運用からインフラ設計/構築まで、幅広くサーバサイドの業務に携わる機会があります。 フロントとバックエンド共に経験ができるため、フルスタックを目指すことが可能です。 デザイン以外はインフラ構築まで、全て自社にて行っております。
・技術検証/選定 ・アジャイル開発 ・ウォーターフォール開発 ・デプロイ環境の設計・構築 ・CI/CD環境の設計・構築 ・リリース実施
▍この仕事のやりがい ・首都圏で活躍できるクラスのハイレベルかつ経験豊富な技術者集団と共に、質の高い成果物を追求できます ・札幌にいながら、首都圏大手企業の案件に携われます ・会社の成長をダイレクトに感じられる面白みがあります ・残業月平均5時間以下(25度実績)でプライベートとのバランスを保てます
▍人や職場の雰囲 当社は受託開発をメインとしている為、お客様からの指示で動くのではなく、自ら考え、行動することが求められます。「行動」という点では責任が伴う為、自主性ではなく主体性を求められます。お客様のご要望を最大限に引き出し、実現することが必要不可欠です。また、想定外の課題へ臨機応変に対応できること、幅広い知識が身に付いていること、身に付けようと努力することも必要です。当社のエンジニアはフルスタックへの意識が強く、未経験分野への挑戦意欲が非常に強いです
求められるスキル・人物像
▍開発環境/ツール等 《開発言語/フレームワーク》 ・フロントエンド: - TypeScript
・バックエンド: - Python (Django) - Ruby (Ruby on Rails)
- Golang- PHP (Laravel) - Java (Spring Framework, Spring Boot)
《データベース》 - RDBMS (MySQL, MariaDB, PostgreSQL, Aurora) - NoSQL (DynamoDB, Redis, MongoDB, Cassandra)
《クラウドサービス》 - AWS, GCP, Azure
▍WANT ・Webアプリケーション/サービスの開発経験 ・チームでのソフトウェア開発経験 ・各種フレームワークの利用経験 ・Linuxを用いた開発経験 ・JavaScriptフレームワークを用いたアプリケーション開発の経験 ・コンテナサービス(Docker,Kubernetes)を用いたサービス構築の経験 ・業務サービスで上流工程から携わった経験
▍求める人物像 ・会社のビジョンに共感できる方 ・主体的にやるべきことを考え、実行できる方 ・向上心があり、常に学び続ける意志がある方 ・コミュニケーションを活発に行い、情報や課題など共有してくれる方 ・チームでの開発経験がある方
現時点で何かに特化したスキルではなく、様々な領域へのチャレンジ精神をお持ちお方を求めております。
勤務地・給与・その他情報
想定年収、待遇・福利厚生、
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- 勤務地
- アクセス
- 勤務時間
- 想定年収
- 雇用形態
- 休日・休暇
開発環境・現場
▍人や職場の雰囲 当社は受託開発をメインとしている為、お客様からの指示で動くのではなく、自ら考え、行動することが求められます。「行動」という点では責任が伴う為、自主性ではなく主体性を求められます。お客様のご要望を最大限に引き出し、実現することが必要不可欠です。また、想定外の課題へ臨機応変に対応できること、幅広い知識が身に付いていること、身に付けようと努力することも必要です。当社のエンジニアはフルスタックへの意識が強く、未経験分野への挑戦意欲が非常に強いです。 メンバー全員が「お客様の実現したいことを一緒にカタチにする!」と 高い意識を持っているので、向上心がある方にとって「最高の職場」を提供できると自負しております。 ▍開発環境 PCは1年毎に入替を基準としており、高スペックのノートPCが付与されます。 案件によって対応PCを変えるため、WinかMacは開発内容によって付与されます。 ディスプレイは個々の希望を可能な限り取り入れ、27インチ以上のディスプレイを2枚支給しています。
このPJ・案件で使われている技術
- プログラミング言語
- JavaScriptTypeScriptGoJavaRuby
- フレームワーク・ライブラリ
- ReactVue.jsSpringLaravelDjango
- データベース
- MySQLMariaDBAmazon DynamoDB
- ミドルウェア・ツール
- DockerKubernetes
- クラウド
- AWSAmazon CloudWatch
- 支給PC
- 現場で選択可能(Windows/Mac)
得られる経験・キャリアパス
《得られる経験》 当社ではWebアプリケーションの設計/実装/運用からインフラ設計/構築まで、幅広くサーバサイドの業務に携わる機会があります。 フロントとバックエンド共に経験ができ、デザイン以外はインフラ構築まで、全て自社にて行っているため、フルスタックを目指すことが可能です。 フロントとバックエンドという業務の分け方はしていないので、限定的な業務を望まれる方には向いておりません。 上流工程から一貫して経験を希望される方、ご経験がある方を求めております。
《キャリアパス》 現在8期目と若い会社です。 成長フェーズの当社にて、是非ご自身の求めるキャリアパスを築いていただきたいです。 共に成長できる方を求めておりますし、管理職へのキャリアパスのご用意もございます。 ・プロジェクトマネージャー ・テックリード ・ディレクター ・マネージャー 等
事業内容の詳細
《ビジョン》 当社は、人材育成を行うことでエンジニアとしてだけでなくビジネス面でも寄与できる人材を育成し、自走できる集団を目指しています。 そのため、新技術の導入などを率先して行い、首都圏との地域格差を埋め、企業の土壌を築くため成長してまいります。
《NXTEDの特徴》 当社は、首都圏の開発会社に劣らない経験豊富なメンバーを擁し、ご要望に併せて柔軟な対応が可能な、自走でのファシリテート型のシステム開発ができることを目指し、言語・技術領域を問わない、クライアントの事業に寄り添った最善の開発体制がご提供出来ることを目標としております。
開発体制を構築するための社員教育の一環として、社内勉強会・読書会の開催、地域のエンジニア向けコミュニティ参加も促しており、自社からのコミュニティ創出もしていきたいと考えています。
▍NXTEDの特徴 1.コートレビュー文化 コードレビュー文化が強く根付いており、個人に頼り過ぎないチーム(組織)での開発を大切にしています。信頼できるチームを構築し、成果物への責任を個人に依存せずに担保する体制を心がけています。経験の浅いメンバー向けのOJTやメンター制度、開発部としての定期的な1on1や勉強会等を導入しており、チーム全体で成長しようという意識が定着しています。
2.エンジニア主体の開発体制 エンジニアのアイデアを積極的に採用し、より多くの価値を提供する事を主眼としています。そのため、コミュニケーションをオープンに行いチームとしての一体感を強めると共に、エンジニアの声が届くような体制構築を心がけています。案件獲得の判断もエンジニアに委ねられているので、納得して積極的に関わることが可能です。
3.100%自社内開発 SESやエンジニア派遣の案件は一切取り扱いません。全員が本社勤務となり、客先常駐や転勤もありません。
4.最新技術の追求 クライアントに納品する開発を行っているため、常に新しい技術を用いた開発に携わります。Python、Go、TypeScript、Vue.js、Reactなどモダンな言語を用いた案件や、AI、ブロックチェーン、DXなど、多岐に渡る技術案件を多く扱っており、札幌にいながら最先端の技術に触れ、開発スキルの向上を実感できる環境を大切にしています。
5.サステナブルな働き方 社員が高いモチベーションを維持し業務に取り組めるよう、働きやすい会社であることを重視しています。創業から間もないスタートアップならではの小回りや融通がきく点を生かし、サステナブルな働き方を推進しています。
▍社員構成 ・組織のメンバーは20~30代中途採用組が中心です。前職は大手SIerや、商社、製造業、などバラエティに富んだバックグラウンドを持つエンジニアが集まっています。 ・外国籍のメンバーや海外就労経験のあるメンバー、U・Iターン移住メンバーが多く、多様性のあるチームとなっています。 ・男女比は半々で、女性のエンジニアが活躍中です。
▍しごと環境 ・社員の作業効率アップのための投資は惜しみません。全員に高スペックPC(Win or Mac)と2台のディスプレイを支給します。 ・2024年に移転した新オフィスは広々とした空間でありながら、一人一人が集中しやすい環境で、社内図書やリフレッシュメントコーナーも充実しています。 ・休日も多く残業も少ないカルチャーのため、プライベートとのバランスを取りながら働いている社員が多いです。 ※残業月平均3時間以下、年間休日130日以上(2023年度実績)
▍評価制度・福利厚生 ・勤務成績に応じた年2回(1月・7月)の賞与と昇給機会など、社員の頑張りを評価する体制を整えています。 ・社会保険完備に加えて、北海道コンピュータ関連産業健康保険組合が提供する福利厚生のメリットが利用できます。コンサート、ミュージカル、スポーツなどのチケット、東京ディズニーリゾートのチケットが安く買えるだけでなく、北海道内の観光地や保養所・ゴルフ場の利用、海外旅行などへの補助も充実しています。 ・電子マネーによる食事補助制度を新たに導入しました。
▍NXTEDで働く醍醐味 1. 首都圏クラスのハイレベルかつ経験豊富な技術者集団と共に、質の高い成果物を追求できます。 2. 様々な分野、業種の開発プロジェクトを上流工程から下流工程まで幅広く経験することができます。 3. 札幌にいながら、首都圏優良企業の案件に携わることができる希少な会社です。 4. 若く少数精鋭の組織で、自身の成長と会社の成長をダイレクトに実感できます。 5. ご自身のスキルと意欲次第で、大型案件やフルスタックエンジニアに挑戦できるチャンスがあります。
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