株式会社刀のエンジニア求人・転職・採用 | 『就業スタイルは自分主導』セールス用資料7割・各種制作物(広告バナー/POP/チラシ等)3割のグラフィックデザイン/WEBデザイン募集

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NEW『就業スタイルは自分主導』セールス用資料7割・各種制作物(広告バナー/POP/チラシ等)3割のグラフィックデザイン/WEBデザイン募集

6日前 更新

Webデザイナー、グラフィックデザイナー

東京都(三田駅)

720-920万円

PhotoshopIllustrator

リモートワーク可フルリモート可服装自由フレックス制度あり新規立ち上げ新技術に積極的ベンチャー企業裁量労働制あり

事業概要

【設立から年間成長率150%以上/設立3年で年商10億円突破】

▼事業概要 1.PRマーケティング:企業や著名人に伴走し、商品サービスの普及・ブランド向上を支援するプロモーション全般 2.コンサルティング:企業の業績向上や新規事業プロジェクトなどにおける戦略立案および実務全般

▼企業コンセプト 「あなたの課題解決に最高の切れ味を」 時代の流れは早く、現在使われている媒体やサービスは、来年には新しいものになっていることがほとんどです。 PRマーケティング・コンサルティングを行う中で、常に時代の流れを読みながら、トレンドに合わせて課題解決していくことは必須であり、過去の成功体験の焼き増しだけでなく、新しいエッセンスを常に入れることで、世の中を「あっ!」と驚かす、インパクトのあるシゴトができると考えています。

仕事内容

▼各種デザイン業務 ・制作物は主に、セールス用資料の作成、LP、バナー、POP、チラシ、ロゴ、動画制作 など

▼制作の進行イメージ ・PRマーケティング/コンサルティングともに、クライアント向けやプロジェクトに関わる関係各所への提案資料の作成がメインです。担当と共に「目的やゴールから逆算した資料内容の構成」をまずは実施し、ラフ案→すり合わせ→デザイン制作へと進んでいきます。 ・サービス実装後も継続的に修正変更を行って、品質を保っていきます。 ・クライアントやユーザーファーストで動いていくので、相手の立場にたった、きめ細かい保守・改善が求められます。

▼募集背景 現状、クライアントへの提案資料はコンサルタントが自ら制作をしています。また、WEB関連・動画制作はすべて外注制作をしています。これらクリエイティブ業務を内製化し、業務効率化とクオリティUPを狙っています。 もし内製化が完成した場合、更に会社全体が飛躍していくイメージが明確にありますので、これから腰を据えて長く働いていきたい!と考えている方を募集しております。

求められるスキル・人物像

▼必要スキル ・illustratorなど使ったグラフィックデザイン(経験3年以上) ・ディレクション経験(経験3年以上) ・素材を活かした組み合わせデザイン ・クライアントやユーザーファーストの柔軟な対応

▼歓迎スキル ・デザインそのものの0→1制作ができる ・動画制作ができる

▼求める人物像 ・利用シーンを想定し、コンサルタントとしっかり連携して、資料やデザインに落とし込みができる ・自分主張ではなく、相手方に合わせたクリエイティブ制作ができる ・時には外注を使って納期調整を行っていくような、ゴールを想定したディレクション能力のある方

勤務地・給与・その他情報

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開発環境・現場

▼関わるスタッフ ・社内のコンサルタント3〜4名(20〜30代) ・(外注を選択した場合)外注先 ▼弊社が大切にしていること ①ワークアズライフの精神 プライベートの中で仕事が生まれることも多々あり、常にアンテナを貼ってこそ、新しいことができると考えています。そのため、ワークライフバランス(=プライベートと仕事のバランス)ではなく、弊社ではワークアズライフ(=仕事をプライベートに)という概念で仕事をしています。 楽しく仕事をしなければ、成果も出ないと考えているので、「休みを楽しみに仕事をする」のではなく、仕事と共に生活をしていることが苦ではなく、むしろ「仕事が楽しいから人生が楽しい」という状態で働ける環境を目指しています。一歩間違えれば『ブラック』と捉えかねない話ですが、マインドはこのように在りながらも、スタッフの働きやすさは企業として常に追求しています。 ②とにかく早く動く 私たちはワークアズライフを体現し、仕事も遊びも真剣に楽しめる人が揃っています。 常に「このアイデアどうか?」「これって何かに使えない?」など、フラットにリアルタイムで情報交換ができる環境で、動きが早い仕事をしている分、誰よりも早く動けるのか?誰よりも早く連絡ができるのか?など、考え抜いてから動く→連絡する、ではなく、まずは思っていることを簡易的に整理して伝える、ということをモットーにしています。ビジネスの最終意思決定は「ヒト」なので、社内だけでなく、お客様やパートナーに対しても早く動き、レスポンスが早い。ということが気持ちよくコミュニケーションが取れて、仕事を楽しく進めることができる第一歩と考えています。 ③最初から最後まで責任を持つ 基本的には、上司部下関係なく、なんでも言えることができて、任せてほしい仕事があれば、実際に任せていく環境つくりをしています。その場合、「最終的には自分で判断し、腹落ちして行動すること」を大切にしています。ただ闇雲に任せるのではなく、自分で納得したことだからこそ、責任と当事者意識を明確にもって最後までやり切ってもらうように任せています。もちろん、任せるからには、上司も会社もしっかり納得して任せますので非常にフェアな関係性でいられています。『誰かがやってくれる』では無く、『誰かの力、知恵を借りて、自分でやり抜く』ことを会社全体で大切にしています。

このPJ・案件で使われている技術

デザインツール
PhotoshopIllustratorAdobe Creative Cloud

得られる経験・キャリアパス

▼キャリアパス クライアントからデザイン業務全般の発注を頂戴することが非常に多くあります。現在は社内にそのリソースがないため基本的にはお断りをしたり、完全外注しておりますが、うまくハマれば自社で受託することができますので、事業部そのものが出来上がることも十分想定されます。希望があれば、この部門を担ってマネジメントをしていくことも可能です。当然、個人の能力をどんどん向上させ、クリエイターとして給与と活躍の場を広げていくことも可能です。

▼働きやすい環境 ・社員の中には完全リモートワークやフレックスを活用している方は複数名います。 ・「成果」を大切にしているため、社内外とのコミュニケーションと連携がしっかりできれば、働く環境は最もパフォーマンスが発揮できるよう自由に選択して構いません。今日は出社、明日は在宅と、とにかく仕事の「成果」に繋がるベスト環境をご自身で作ってください。 ・あくまで「成果」に繋げるための自由な環境づくりですので、仮に甘えて怠惰になるような方は、弊社には全く合いません。

事業内容の詳細

▼実績 1.PRマーケティング 例)売上1000億超の上場企業 様 課題:商品のブランド力向上と、認知拡大 施策:①企業の課題抽出とその打ち手となるプロモーション全体設計と企画考案    ②タレント&インフルエンサーのキャスティング    ③タレント&インフルエンサーのアンバサダー就任記者会見など各種インベント実施    ③TVCM・TV情報番組・WEB・新聞など各種メディアへの露出    ④動画制作とSNSへの投稿    ⑤HP・LPの新規作成および既存ページ改修でイメージUP 効果:ブランドの認知向上が促進され、対象商品で昨対比170%の利益を創出

2.コンサルティング 例)売上50億円の独立系通信会社 課題:競合との差別化・販売力向上・リソース不足 施策:①差別化のためのコンテンツ企画立案(→大手企業とのコラボ企画)    ②コラボ候補先企業の抽出&新規アポイント獲得&商談業務の代行    ③コラボ企画の実装(プロジェクトチーム発足・工程管理・タスク管理・実務支援)    ④実店舗販売/TVCM動画の制作と放映/WEB広告・SNSでの拡散    ⑤ノウハウ化して全国展開へ 効果:のべ50万人のユーザー獲得、年間売上高35億円・営業利益8億円を創出し、同社のヒット商品へ昇華