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【フロントエンジニア・自社開発】自社プラットフォームの価値を最大化させる|内製開発のコアメンバー募集

9日前 更新

フロントエンドエンジニア

東京都

400-750万円

正社員

自社サービスあり服装自由副業可フレックス制度ありベンチャー企業残業月20時間未満

仕事内容

【自社プラットフォームの価値を最大化させる|内製開発のコアメンバー】 代表のアイデアを最速で実装し、ユーザー体験をアップデートし続けるエンジニアを募集します。

\「作る」だけでなく「事業を伸ばす」エンジニアへ。/ 私たちは、素材にこだわったペットフード、化粧品などのライフスタイルを彩るプロダクト、そしてクリエイティブなコワーキングスペースなど、複数の自社ブランドを運営しています。

あなたにお任せしたいのは、これらのサイトのフロントエンド実装、機能改修、そしてユーザー体験の最適化です。 「作って終わり」ではなく、マーケティングチームと連携し、データを見ながら最速で改善を回していく、ブランド成長の要となるポジションです!

◼︎あなたにお任せしたいこと ・自社サイトの機能開発・改修 ・ユーザーの行動データに基づいた、コンバージョン率(CVR)向上のための改修 ・マーケティング施策に連動した実装 ・サイト運用・保守 ※変更の範囲:会社の定める業務

✨代表や事業担当者、デザイナーと「どうすればもっとサービスが伸びるか」を対等に話し合い、形にしていくスタイルです。

◼︎このポジションの魅力 ・「自分の書いたコード」が事業数値に直結する ・代表直下のスピード開発×広範な裁量 ・多様なジャンルのサイトに関われる ・マーケティング視点が身につくエンジニアキャリア

開発フローの構築や技術選定など、組織の基盤づくりにも関わることができます。

◼︎こんな方を歓迎します! ・ビジネス視点を持って開発を楽しめる方 ・抽象的な要望を具現化できる方 ・技術的好奇心が強く、自走できる方

◼︎スキルセット 必須スキル: ecforce、Shopify等でのECサイトのカスタマイズ経験 エンジニアとしての実務経験が1年以上ある方

歓迎スキル: React, TypeScriptの実務経験 wordpress カスタマイズ経験

求める人物像 ・非エンジニアのメンバーとも円滑にコミュニケーションが取れる方 ・変化を楽しみ、状況に応じて柔軟に優先順位を変えられる方 ・技術的好奇心が強く、新しいツールや手法を積極的に取り入れられる方

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル ecforce、Shopify等でのECサイトのカスタマイズ経験 エンジニアとしての実務経験が1年以上ある方

■ 歓迎スキル React, TypeScriptの実務経験 wordpress カスタマイズ経験

■ 求める人物像 ・非エンジニアのメンバーとも円滑にコミュニケーションが取れる方 ・変化を楽しみ、状況に応じて柔軟に優先順位を変えられる方 ・技術的好奇心が強く、新しいツールや手法を積極的に取り入れられる方

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このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
TypeScript
フレームワーク・ライブラリ
ReactWordPress
支給PC
現場で選択可能(Windows/Mac)

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