ジャパンメディカルアライアンスで働く魅力は、ヘルスケア領域のIT化に貢献できることです。

ヘルスケア領域はデジタル技術の活用が遅れていますが、当法人では積極的にDXに取り組んでいます。 直近では、2024年・2025年に基幹システムである電子カルテシステムのリプレースを控えており、大規模病院でのシステム稼働を含む幅広い工程を経験できる環境です。提案次第では、上流から下流まで携わることもできます。

また、地域の人々を支える法人のインフラを担当することで、社会貢献の実感を持てるのも働く醍醐味になるでしょう。

ジャパンメディカルアライアンスは「仁愛の心で地域の皆様とともに」を理念とし、今後も「仁愛の心」を胸に地域に密着した総合的なヘルスケアサービスを提供していきます。

2025年に向けては、「地域包括ケアシステムに資するグループになる」をビジョンとして、より一層地域包括ケアシステムの一翼を担う取り組みに注力します。 具体的には、グループ外部の医療機関や関係事業所との連携を強化し、施設・法人の枠を越えて患者さま・利用者さまが必要なサービスを受けられる体制を構築する方針です。

JMAグループは2023年9月に50周年を迎えますが、さらに100年続く法人を目指すためにも法人内のDXを推進してくれる人材を募集しています。ヘルスケア領域のIT化に興味を持つ方は、ぜひ応募を検討してください。