フォワードソフト株式会社の求人・転職・採用

フォワードソフト株式会社

取引先の約7割が大手企業！SESを軸に教育やWebマーケティング事業を行う企業

会社概要

フォワードソフト株式会社は2013年に設立し、システム開発を中心に事業を展開する企業です。

システム開発事業では、Web基幹システムや組み込み系システムなどのアウトソーシングサービスを提供。大手企業の案件を中心に、1日1,500以上の依頼メールを受け取っています（※）。また、教育事業として、未経験者を一人称のエンジニアに育てる『東京ITカレッジ』を運営し、卒業生を企業に紹介する人材紹介事業も手掛けています。その他、Webマーケティング事業では、ITエンジニア専門の就職・転職エージェント『Workteria（ワークテリア）』の運営も開始。

他社と比較した当社の強みは、大手企業や上場企業と安定して取引を行っていること。取引先の約7割が大手企業です（※）。

※2024年8月時点

・YouTube https://www.youtube.com/@forward-soft/videos ・Instagram https://instagram.com/forwardsoft/?hl=j ・TikTok https://www.tiktok.com/@forwardsoft

それぞれがスキルを活かして働いています。
集中して働ける環境を整えています。

会社の魅力

フォワードソフトで働く魅力は、働きやすい環境の中で年収アップを目指せることです。

当社では、営業担当が各現場との調整を行い、月の平均残業時間を15時間以内に抑制しています（2024年8月時点）。元エンジニアで10年以上のSES経験をもつ代表自らも社員の勤怠表をチェックし、一人に負担が集中しないよう調整を実施。有給休暇の申請方法も現場優先なので、本社側への面倒な事前申請もなく、仕事とプライベートのバランスも取りやすい環境です。

働く上では、頑張りが正当に評価されることがやりがいになります。社内には、年功序列ではなく実力を評価する仕組みがあり、未経験で入社したメンバーが翌年にはサブリーダーへ昇格し、130万円の年収アップを実現した例もあります。社歴や年齢に左右されない、スケルトンな評価制度でのステップアップが実現可能です。

スキルやノウハウを積極的に共有しています。
コミュニケーションを大切にしています。

会社の展望

フォワードソフトは、今後もシステム開発事業における顧客との信頼関係の維持に努めます。その他の展開としては、『東京ITカレッジ』の入学者を増やして教育事業を拡大し、人材紹介事業との連携を図ることを予定。また、『Workteria』で蓄積したマーケティングのノウハウを活用し、Webマーケティングに関わる新たな事業を立ち上げることも検討中です。

今回の採用では、顧客からの「チームで参画して欲しい」という要望に応えるため、一緒に働いてくれる仲間を募集。併せてチームを率いるリーダーとして活躍してくれる方を歓迎しています。エンジニアファーストを重視する当社は、エンジニアが腰を据えて安心して長く働ける職場です。多様な案件に挑戦したい方、マネジメントに興味がある方はぜひ当社にご応募ください。

研修をはじめとしたサポート体制が整っています。
やりがいをもって働ける環境です。

社員の声

採用担当者からのメッセージ

当社は1日1,000件以上のプロジェクト参画オファーメールを受け取っており、各自のスキルや希望にマッチした案件の中から、自分で選んだ案件にアサインすることが可能です。会社側に決定権はありません。メンバーとして多様な案件に参画して成長できるのはもちろん、チームを率いるリーダーとしても活躍できるので、エンジニアファーストな環境の中で安心して長く働きたい方は、ぜひ当社をご検討ください。

採用担当