プライムメイトは少数精鋭のメンバーで構成されており、業務中は社員同士の距離が近く、意見を伝えやすい環境です。しかし、仕事とプライベートは明確に分けるという風土が根付いていることから、業務以外では程よい距離感を保てるのが魅力。ボーリング大会や飲み会などの社内イベントは実施しているものの、ほとんどのイベントが自由参加です。
当社では、社会が多様性を重視するようになったことを受け、「生産性を確保できれば自由な働き方でパフォーマンスを発揮すれば良い」と考えました。
そのため、残業はほぼありません。残業をした場合でも、翌月に休暇を取得するなどしてワークライフバランスを保つことが可能です。有給休暇をすべて消化していたとしても、業務の進捗に問題がなければ欠勤扱いにはならずに休暇を取得できます。
今後は「週4日勤務希望」など、通常の働き方に関しても可能な限り要望に応えたいと考えています。
ただし、これらはすべて生産性が確保できなければ実現しません。
当社の社員はそれぞれが作業スピードやクオリティの向上に向け、スキルアップを図っています。不足しているスキルがあれば本人に直接伝え、指導を実施。これにより、「課題がクリアになる→作業スピードは早くなり品質も向上する→ワークライフバランスが取りやすくなる」という良い循環ができているのが特徴です。
当社では、プログラミングでの開発に意欲的な方を募集中。IT技術を駆使して世の中に役立つアプリケーションを創造したい方、チャレンジ精神が旺盛で成長意欲が高い方は、ぜひ当社で活躍してみませんか?