Ui2では、働きやすい環境の中で裁量を持って活躍できることが魅力です。

当社では、フレキシブルな働き方が可能。 会社としてはフルリモート勤務を推奨し、勤務スタイルは個人やチームに任せています。出社ペースは、週1回や半年に1回など社員によってそれぞれです。中には月1回出社日を設定しているチームもあります。

また、「新しい事を積極的に取り入れ、実行する」社風があることも特徴の一つです。 「使える食堂探し手当」や「悠々自適ホームライフ支援」といったユニークな福利厚生やイベントを導入。社員の声から導入・実現しているものもあります。 さらに、新しい技術を実現させるスピードが速く、各人の意見やアイデアが反映されやすい環境です。スキルを活かして、入社時のポジションに関係なくリーダーやマネージャーを目指せます。

Ui2は、豊富な経験に基づく技術力・実現力・開発力を駆使し、オンラインとオフラインを融合させた新しいリテールビジネスの課題を解決します。

今後も、市場や時流に合わせた事業展開をしていく方針です。「あるものは調達し、無いものは作り出す」という姿勢を貫き、製品×人×技術によるフレキシブルな対応と推進力を武器にしていきます。 顧客が求めるECビジネスのニーズに応じて、EC周辺システム構築やバックオフィス、店舗と関連領域にも挑戦し、お客さまとともに成長していきたいと考えています。

このような事業拡大に向け、主体性を発揮したい方を募集中です。当社には、本人の意思を尊重する風土があり、業務に対するアップデートを提案していきたい方にぴったりの職場です。社員ファーストな環境で日々を充実させたい方はぜひご応募ください。