株式会社リファルケの求人・転職・採用 | レバテックダイレクト

株式会社リファルケは、「会社意向を個人意向よりも優先する会社主導型の形ではなく、社員の主体的な意思決定を会社が支援する社員支援型のIT会社を作りたい」という想いの元、2019年に創業しました。

当社は、アウトソーシング事業（SES）と自社プロダクト開発の2軸を展開し、クライアントの課題に合ったソリューションを提供しています。 取引企業は大手飲食会社や交通系企業、会計システム会社、AIやIoTなどの先端技術を活用するベンチャー企業を含む3,000社以上です（※）。社員のライフステージに合わせたキャリアパスを実現できるよう、企業規模、業種業態を問わず幅広い企業と取引を行っています。

リファルケの強みは、社員一人ひとりがどんな時代でも活躍し続けられるようにするために社員一人ひとりの市場価値を高める支援を行っていることです。未来志向を重視し、社員が5年後、10年後の未来でも活躍できるよう『メンター制度』による成長支援や一人ひとりのアイデンティティ確立や時流への適応力向上に資するための国家資格キャリアコンサルタントによる『セルフ・キャリアドッグ』やキャリア領域専門の外部講師を招いて集合研修を実施するなど、総合的なキャリア支援を行っています。

このように社員が活躍できる環境を構築した結果、創業以来黒字経営を継続しており、7期目には社員数50名で売上8.4億円を達成しました（※）。

※2025年6月時点

リファルケは「社員一人ひとりが、主体的にキャリアをデザインする」というバリューを掲げ、社員自身のキャリア戦略を支えています。

今後も社員一人ひとりが、自分らしさの発揮と変わり続ける時代でも活躍できる変化適応力を高められるようにするために、既存事業においては顧客数を拡大し多様な案件を受注していきます。 新規事業としては、病院薬剤師の業務オペレーション/タスクシフト支援事業を6期からスタート。また、今後は、より幅広い顧客ニーズに対して応えられるようテクノロジー×キャリアを活かしたIT支援を行うために、Sler事業を展開する計画です。

事業の拡大にあたっては、リファルケのビジョンやミッション、考え方に、少しでも興味を持っていただける方を歓迎しています。リファルケは、スタートアップ企業ですので、まだまだ伸びしろが大きいですが、仲間想いの素晴らしいメンバーが揃っています。「頑張りたい」「変わりたい」「成長したい」といった想いがあれば、是非応募ください。