キラメックスはこれから新しい教育の形をつくっていく段階にあります。 受講生の成長を感じたり、社会に貢献したりするやりがいがある職場なので、今までの経験を活かして事業の成長に寄与していただける方は、ぜひ一緒に働きましょう。

採用担当者

就職活動をしていた2018年当時から、デジタル化といった外部環境の急激な変化によりリスキリングの必要性が高まる一方で、社会人の多くは学習習慣がないという問題が注目されていました。また、教室への移動を前提とした一般的な学習環境にも時間や費用の観点から課題があると感じていました。そのため、上記2つの問題の解決策となるオンライン教育サービスを運営するキラメックスへの入社を希望しました。

サーバーサイドエンジニア/開発事業部/2019年4月頃入社

代表の樋口の『テックアカデミー』に対する愛と自信。サービスのクオリティの高さ、教育に対する想い、そして「自己実現の最大化をしたい」という社会に対する貢献への想いが面談を通じて伝わってきました。 特に、「テックアカデミーというサービスを世の中に伝えないことは社会にとって不利益である」というコメントに強く惹かれて入社を決めました。

マーケティンググループ/2021年9月入社

上下左右の垣根が少なく、所属する部門内はもちろんのこと、他部門や経営に対しても気軽に意見を伝えられる環境です。役員も社員も受け取った意見をフラットかつ真摯に受け止めるので、改善スピードが速いことが特徴です。 また、社歴に関係なく施策の提案ができるので、私自身も入社してすぐに提案した企画の担当を任せてもらいました。

マネージャー/ブートキャンプ事業部/2020年5月入社