BHI株式会社の求人・転職・採用 | レバテックダイレクト

BHIの従業員は27名、平均年齢は30代前半です。（2021年2月時点）組織は、開発チーム・カスタマーサクセス/リサーチチーム・Biz Dev（事業開発）チーム・コーポレートチームの4つに分かれでいますが、エンジニアが17名と技術者主体の組織となっていることも特徴です。

エンジニアは開発チームに配属後、Github issueを用いて週次の進捗管理を行いながら、1週間のイテレーションで開発を勧めています。月曜にキックオフ・水曜にリリース・金曜に振り返りというスケジュールでスピーディーな開発を実施しています。また、新技術の導入にも積極的です。

当社開発チームでは、各エンジニアがコードレビューを受けているほか、ペアプログラミングを行っています。また、開発に必要な資料は自由に閲覧できるオープンな環境かつ、課題の洗い出しを持ち回りで行い、業務に取り入れるなど、チーム全体の理解の促進、スキルアップを図る体制が整っています。

また、現在のフェーズで当社に入社することで経営メンバーと直接の接点を持ちながら、裁量をもって働くことが可能です。さらに、大手企業とのスケールの大きなプロジェクトにも携わることができるため、成長機会が多く用意されています。

当社の開発チームには「次世代プラットフォームをつくり、社会にインパクトを与える」という想いがあります。その想いを実現するために、情報銀行/MaaS/Fintech時代に向けたテクノロジードリブンな統合プラットフォーム開発や、正確で網羅的な統合パーソナル情報の提供、データ連携からその結果に意味を見出し、データ価値を高めることに全力で取り組んでいます。

BHIには「データドリブンな新しいライフスタイルをつくる」というミッションがあります。この新しいライフスタイルを実現するために、サービスを通して「タスクを減らし、余暇を増やす」ことに貢献していきたいと考えています。

また、重要視している価値観として、「Less Is More」「Primitive」「Empathy」「One for all, All for one」「For the Next Generation」の5つを掲げています。コアにしているのは、「Less Is More」の考え方。”少ないことは、より豊かなこと”とを捉え、状況と向き合って大切なものに絞り、身の回りの物事がシンプルになるまで考え、行動し続けることを求めています。

当社はサービスを通して、情報過多や情報分散を解決し、非効率で偶発的な、お金で買うことのできない根源的な人間らしさと、高度なテクノロジーが共存したライフスタイルを創造し、提案していきます。