エヌディエスは社員一人ひとりの「働きやすさ」に力を入れており、無理に案件を獲得するスタイルは取っていません。残業時間も20時間以内となり、プライベートが十分に確保できるよう、無理のない働き方が可能なマネジメントを行っています。

また、「堅苦しくない会社にしたい」との社長の想いから、部長や課長という肩書はなくし、全員フラットな関係を築いています。上司部下の関係がないため、気軽なコミュニケーションを取ることができています。

また、エヌディエスグループとして業種の異なる関係会社が多いことが特徴です。関係会社を通して新規事業に関わることで、新しいことへチャレンジできる環境が整っています。

エヌディエスのミッションは「ネットワークインフラの地域間格差をなくし、自由な情報流通を促進する」、そして「地域の埋もれた資源を再発見」して価値創造し、地方の雇用を創出することです。 今後はエヌディエスグループとしてIT業界だけでなく、さまざまな分野で事業展開を行う予定で、各事業の根幹となる情報インフラの構築・運用・保守に携わりたいと考えているエンジニアを募集しています。

こうした当社のミッションや方針に共感し、安定した環境で働きたい方はぜひご応募ください。