事業概要
■受託開発・SES事業：お客様のサービス・アプリ開発を一気通貫でご支援しています。 ■エンジニア研修サービス「ITCOLLEGE」：新卒・未経験エンジニアに特化したエンジニア研修サービスです。 ■新規事業立ち上げ・企画・開発・リリース・運用
仕事内容
大手自動車メーカー直営の「カーシェアリングサービス開発」で C#.NET＋TypeScript＋Azure環境に挑戦しませんか？
■事業会社のメジャーサービス開発でキャリアを積める ■TypeScript,Azureなどモダンな開発技術で大手サービスを研究開発 ■事業部長直下チームへの増員！開発&マネジメント両軸でスキルアップ ■フルリモート・平均残業1.2時間と働きやすさを整えています
今回の募集ポジションは、弊社がチーム参画している 大手事業会社（自動車メーカー）の自社サービス開発への増員です！
リゾームでは2001年の設立以来、モダンなアーキテクチャ・開発技術を強みに 大手事業会社やプライムベンダーのお客様を中心に、 大規模システム・Webサービス・アプリの開発をご支援してきました。 「エンジニアのキャリアに直結するモダン案件」の開拓に 常に注力しており、現在では受託案件の6割以上がエンド直案件となっております。
▼クライアント例 ・インフキュリオン様 ・共同通信デジタル様 ・サイバード様 ・ドワンゴ様 ・リブオン・エンタープライズ様 ・ほけんの窓口グループ様 ・マネーフォワード様 ほか500社以上
▼事業部長直下＆モダン環境でスキルアップできる！
チーム全体規模は10名程度ですが、弊社のシステム事業部部長、サブマネージャー2名が リーダーを担当し、メンバー5名以上が参画中（2024年4月時点）。
バックエンドはC#.NETですが、フロントはTypeScript、クラウドはAzureと モダン技術も積極的に活用されています。
これまでC#.NETでの業務系システムやパッケージ開発をご経験されてきた方は、 モダンなWebサービスの開発に挑戦してみませんか？
ペアプロやコードレビューなどチーム内でのコミュニケーションも盛んなため、 研究開発やアジャイル開発に不慣れな方もスムーズに入れる体制・チームです！
▼業務内容 既存のカーシェアサービスへの機能追加・運用改善の 基本設計～リリースまでをご担当いただきます。
・基本設計・実装・テスト ・各種ドキュメント作成
同じクライアントでECサイトの開発も同時に動いているため、 C#.NETでの開発経験がある方でしたら カーシェアサービスまたはECサイト開発の どちらかご興味のある方をご提案させていただきます！
▼開発環境・チーム体制 ・言語・環境 ＝C#.NET, TypeScript, SQL Server, Azure ・ツール ＝Git,Backlog,Teams,Slack,Zoom ・開発手法 ＝アジャイル ・開発チーム ＝10名 ・働き方 ＝フルリモート ・平均残業時間 ＝1.2時間/月（2024年4月時点）
▼モダン技術への取り組み
Java,PHP,Go,C#など各種バックエンドはもちろん、 近年ではTypeScript,Flutter,Vue.js,Reactなどモダンフレームワーク、 AWS,GCP,Fireaseを活用したサーバーレスな開発など モダン技術を積極活用するプロジェクトも急増。
バックエンド開発に限らず、 クラウド、アプリデザインなど幅広い知識を揃えた フルスタックエンジニアの育成にも注力しています。 これまでの開発経験・得意分野を活かして、 モダン技術でキャリアアップしたい方は大歓迎です！
・「ピザ・カリフォルニア」公式モバイルオーダーアプリ（Flutter） ・「つきじ海賓」公式モバイルオーダーアプリ（Flutter） ・大手アウトドアブランドPOSレジ（TypeScript） ・大手産直スーパーPOSレジ（TypeScript） ・コールセンターシステム（TypeScript） ・BaaSプラットフォーム（Go,DDD,AWS） ・国内大手保険代理店会員マイページ（PHP） ・国内大手音楽配信事業者ポータルサイト（PHP）ほか
求められるスキル・人物像
■必須 1．C#.NET+SQL Server+Git環境でのチーム開発の実務経験2年以上
2．都内に出社できる方 フルリモートOKですが、稀に打ち合わせなどで 本社やクライアント先（都内90%以上※2024年4月時点）へ 出社/訪問していただくことがあります。
首都圏にお住まいのエンジニアの皆さんはもちろん、 現在関東圏外にお住まいで、転職に合わせて首都圏への お引越しをご検討されている方は、 時期を問わずぜひお気軽にご応募ください！
■ 歓迎スキル/経験 ・ASPや.NET Framework、MVCを用いた開発経験 ・Azureを業務で活用した経験
■求める人物像 ・エンジニアという仕事が好きな方 ・チャレンジ精神旺盛で、常に自分を成長させたい方 ・モダン技術に強みor興味がある方 ・経験を活かしてさらにスキルアップしたい方
勤務地・給与・その他情報
開発環境・現場
このPJ・案件で使われている技術
| プログラミング言語 |
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|---|---|
| フレームワーク・ライブラリ |
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| データベース |
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| クラウド |
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| 開発手法 |
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| プロジェクト管理 |
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| コミュニケーションツール |
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| 支給PC | 現場で選択可能（Windows/Mac） |
得られる経験・キャリアパス
▼平均年齢32歳（2024年4月時点）。 役員/事業部長直下でマネジメント経験が積める
システム事業部は担当役員・事業部長と同じプロジェクトで 開発キャリアを積めるプロジェクトが揃っています。
弊社では、後輩の指導・育成を担当するマネージャーの 約50％が新卒入社で、それぞれ20代のうちから 開発リーダーやスクラムマスターを経験しています。 30代の女性マネージャーも2名が活躍中です！
若手エンジニアは1～3年の実務経験を積んだら 転職・ステップアップしていくのが通例のIT業界において、 新卒から5年以上勤め続ける社員が多いのは、 一人ひとりの成長・ライフステージの変化に合わせて 「ポジションを用意する」会社だから。
エンジニアとしてのキャリアと並行して 社内のマネージャーとしてのキャリアも実現できます。
少しでも興味を持っていただけましたら、 ぜひご面談でお話させてください！
事業内容の詳細
代表を含め、社員の80％以上が現役エンジニアorエンジニア経験者（2024年4月時点）！ エンジニアの意思決定を第一に、受託開発×SES×エンジニア研修の3事業で急成長中。
リゾームでは『Ideas beyond the best imagination.』をミッションに掲げ、 「誰もが自分らしくキャリアをデザインし、成長できる環境」をつくることで、 クライアントから私たちへの期待値を超える事業/サービスの提供を目指しています。
■受託開発・SES事業 お客様のご要望やプロジェクトに応じて少数精鋭の開発チームを立ち上げ、 お客様のサービス・アプリ開発を一気通貫でご支援しています。
・ BtoB/BtoC向け大規模システム・Webサービス開発 ・ BtoC向けモバイルアプリ開発 ・ クラウド構築（AWS・Azure・Firebase）
■エンジニア研修サービス「ITCOLLEGE」 新卒・未経験エンジニアに特化したエンジニア研修サービスです。 社員数20名～200名規模の事業会社・プライムベンダー・受託開発・SES企業様を中心に、 毎年100社を超えるお客様にエンジニア研修を提供しております。
・ 新卒エンジニア研修の企画・運営 ・ 未経験・第二新卒エンジニア研修の企画・運営 ・ 事業会社・プライムベンダー向けオーダーメイド研修の企画・運営
■新規事業立ち上げ・企画・開発・リリース・運用