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マッチ率

株式会社日本総合研究所

SMBCグループ向けの大規模なネットワーク環境の企画開発、運用管理をおまかせ/企画導入等から、安定的な運行、改善対応まで、幅広い工程で活躍できます

2023/10/24 更新

  • インフラエンジニア、プロジェクトマネージャー
  • 500-1000万円
  • 東京都
    • リモートワーク可
    • 服装自由
    • 副業可
    • フレックス制度あり
    • 女性エンジニアが活躍中

    2023/10/24 更新

    事業概要

    ■ 日本総研のITソリューション部門として、SMBCグループのIT企業として培った膨大な金融ITノウハウをベースとしたモダナイゼーションの実現や、新たなデジタルサービスの創出を支援

    ■ 提供サービスの1つである、クレジットカード決済『iD』は全国約100万台以上の決済端末で利用

    仕事内容

    ■ 概要 ・SMBCグループ向けの大規模なネットワーク環境の企画開発、運用管理をおまかせします ・SDNやクラウド接続の企画導入等から、安定的な運行、改善対応まで、さまざまな観点での業務があり、ネットワークの知識や経験を基に幅広く活躍できます

    ■ 詳細 ・データセンター内ネットワークSDN化の企画、導入 ・拠点回線モバイル化による、導入期間、コスト削減 ・クラウド接続のグループ各社共用による、セキュリティ向上、コスト削減 ・金融システムを支えるネットワークの安定的な運行

    ■ この仕事の面白み、魅力 ・グループを横断した企画推進の経験を積むことが可能です ・SMBCグループ会社のネットワーク関連案件を通じて基盤要件の整理スキル、ベンダーコントロール、チームマネジメント、プロジェクトマネジメントのスキルを身につけることができます ・グループ各社と協業した企画や提案にも積極的に取り組んでいます

    求められるスキル・人物像

    ■ 必須スキル/経験 ・高度情報処理技術者(ネットワークスペシャリスト)あるいはCCNA相応のベンダー系資格

    <以下のうち、いずれか1つ以上の経験> ・中規模以上ネットワークの企画/管理 ・インターネット回線、クラウド接続の企画/管理

    ■ 歓迎スキル/経験 ・金融システムのネットワーク構築/管理経験 ・CCNP、CCIE等の上位資格

    ■ 求める人物像 ・SMBCグループ各社のネットワークについて、SMBCグループとしての全体最適の観点から全体アーキテクチャーを企画できる方 ・数千万円から数十億円の規模の基盤構築プロジェクトをプロジェクトマネジャーとして企画立案、推進ができる方

    勤務地・給与・その他情報

    給与・勤務地・その他情報 給与・勤務地・その他情報

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    開発環境・現場

    ■ 配属先:ネットワーク・クラウド基盤 システム本部 (NW基盤) ※その他、社内に複数の部門/チームがあるため、エントリー時のご希望を踏まえて、面接時に適切な配属先をご案内します ■ チーム詳細 ・ITソリューション部門の社員数は1,966名です ・平均年齢は38歳です ■ 現場・社員の雰囲気 ・新技術の事例共有や社内ネットワーキングづくりのためにJRI Tech Dayを実施しているほか、カイゼン&チャレンジとしてシステム開発の工夫や改善、チャレンジを後押しするため、フォローアップの体制を整えています ■ 社風 ・金融業務と情報技術に特化したノウハウにより、最先端の技術を駆使したシステム開発にも積極的に取り組んでいます ・金融サービスに高度かつ新たな付加価値を生み出し、SMBCグループの成長をシステムの側面から支えています ・銀行/カード/リース/証券等をはじめとした業務展開により統合的なグループ力を誇り、継続的な収益性を維持し続けています ・オープンな文化があり、社内図鑑の『JRI Dictionary』、コミュニケーションプラットフォームの『ミドりば』など、職種や立場を超えてコミュニケーションがとりやすい環境があります ・サイバーセキュリティ技術の向上と技術者交流の場をつくるため、ハッカーコンテストを開催しています ・代表の前でアイデアをプレゼンするイノベーションコンテストや、データ分析に興味がある社員の想いを形にしたJ-aggleと呼ばれる分析コンペを開催しており、チャレンジを推奨する文化があります <働き方について> ・テレワーク、在宅勤務、フレックス、育児休暇取得、時短勤務など、働き方を柔軟に変更可能です ・育休の取得比率は女性100%、男性は53.1%で、男性の取得日数の平均33日(2020年度実績)です ・育休からの女性の復職率は100%です

    得られる経験・キャリアパス

    ■ キャリアパス ・それぞれの社員がキャリアを考え、相談できる環境があります

    <キャリアパスに関する制度について> ・定期的に上司と1on1ミーティングを実施しています ・社員が希望する部署に応募し、異動ができるようにキャリアチャレンジ制度を導入しています ・希望するプロジェクトに自分から参画を立候補できるように、社内求人公募が可能です

    <キャリアパス事例> ・入社後、ネットワーク・クラウド本部にてインフラ技術の理解を深めつつ、入社3年目にセキュリティ統括部に異動し、入社5年目からはリサーチ担当として国立大学との共同研究に参画して活躍しています ・入社後、ファイナンスシステム事業本部にてSEとしての基礎を学び、入社3年目以降には他グループの障害対応に呼ばれるほどの技術を取得、入社5年目では大規模プロジェクトにてテスト/リリース統括を担当して活躍しています

    事業内容の詳細

    株式会社日本総合研究所は、シンクタンク・コンサルティング・ITソリューションの3つのサービスを提供しています。 内外経済の調査分析や政策提言等の発信、新しい時代を見据えた新規事業創出支援、経営戦略・行政改革等のコンサルティングや、グループ企業に対する戦略的な情報システムの企画・構築、デジタルサービス創出支援など、幅広い領域でサービスを展開できる体制があります。 中でもITソリューション部門では、SMBCグループの事業戦略をITで実現すべく、個人向けインターネットバンキング『SMBCダイレクト』や、国内最大規模のクレジットカードサイト『Vpass』などの開発実績があり、技術力も強みの一つです。 今後も、多岐にわたる企業活動を展開していく方針です。

    株式会社日本総合研究所

    インフラエンジニア、プロジェクトマネージャー
    東京都
    500-1000万円