事業概要
■ 情報通信やECなど幅広い業界におけるIT・ものづくりエンジニアの派遣・SESや開発の請負
■ 技術の進化や産業構造の変化に対応できる人材を育成
仕事内容
■ 概要 ・業務改善エンジニアして、当社顧客先の業務プロセスを可視化しプロセスの見直しも含めた提案をおまかせします ・RPAやシステム開発の知識を基に、顧客の悩みを聞き出し現状の課題整理と改善提案を行っていきます ・また、顧客の状況に合わせてRPA以外の解決手段を提案することあります ・提案から開発、運用まで一貫して行えるエンジニアスキルとビジネススキルを身につけられる強みがあります
■ 詳細 昨今の人手不足、働き方改革などを理由に企業はDXの推進や業務自動化を行っています。 しかしながら、ITの知見・技術力不足により、やりたいことが実現できない状況です。そこで業務改善エンジニアがエンジニアとしての技術知見、そして第三者からの視点で改善提案へのニーズが増えています。 技術力と提案などのビジネス力を兼ね備えたエンジニアとして活躍してみませんか?
<具体的なクライアントでの仕事内容> ・大手人材系企業 RPAやAIOCRを用いた開発やPMOとして業務整理からの提案 ・大手ゼネコン企業 BIを用いた現場データの分析やRPAを用いたデジタル推進を要件定義から担当 ・大手通信企業 SaaS管理業務や業務自動化の要件定義や設計を担当 ・某toC向けサイト運営企業 地域活性化に貢献するポータルサイト運営に関わる業務改善にてRPA開発を中心に要件定義から担当
<研修について> RPA未経験の方でも安心してスキルを身につけられる研修をご用意しています。 入社1カ月間の流れ ・オリエンテーション、入社者合同研修 ・RPA基礎学習(RPAツールのe-Leraning、ハンズオン研修) ・開発標準研修(コーディング規約、命名規則、フレームワークの使用方法等) ・総合演習(現場で活躍しているRPAエンジニアが作成した実践的な演習問題) ・その他(要件ヒアリング研修、要件定義書やテスト仕様書等の書き方)
※分からないことがあれば、現場で活躍しているRPAエンジニアに質問をできる環境です ※個々人のレベルに合わせて研修内容を見直すこともあります
その他 ・上流力育成研修(より早期に上流ポジションに携われるよう独自の研修) ・全体会議(社員同士のノウハウ交換やディスカッションを実施) ・カジュアルスタディ(ラジオ感覚で聴ける) ・RPAずば抜け隊(RPAベンダー様やAIエンジニアが登壇します) ・リーダー勉強会(リーダースキルを身に付ける)
<RPAとは> RPAとは「Robotic Process Automation(ロボティック・プロセス・オートメーション)」の略で文章・画像・音声などを認識し、データに基づく判断によってヒトが担うオフィス業務を代替・補完する取組みです。
■ この仕事の面白み、魅力 ・それぞれのエンジニアが、自身の成長に必要なフィールドを選択できます ・幅広い領域をカバーする顧客基盤を持ち、教育研修の整った環境です
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・RPAを用いた開発経験2年以上 ・プログラミング経験3年以上(言語不問)
RPAのご経験をお持ちの方は優遇いたします!
■歓迎スキル/経験 ・上流工程(要件定義、基本設計)の実務経験
■ 求める人物像 ・チャレンジ精神が旺盛で、幅広く多種多様な業務やITに関する知識について興味を持てる方 ・最先端領域の技術に関心がある方 ・スキルを身につけ、キャリアアップしたいという向上心がある方 ・事業成長のために主体的に取り組める方
勤務地・給与・その他情報
開発環境・現場
グループリーダーに開発組織の特徴を伺いました。 エンジニアの1日の流れをご紹介。
このPJ・案件で使われている技術
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その他 |
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得られる経験・キャリアパス
■ 得られる経験 ・RPAをはじめとする最先端技術の知識が身につきます
■ キャリアパス ・ゆくゆくは業務改善コンサルタントやAI・BI・Webシステム開発上流工程やDX推進など、ご希望や志向に合わせて多様なキャリアパスをご提案できる環境があります ・まずは、業務自動化ツールのRPAの基本的な作成から、効果的なロボの作成、複雑なエラー解消までを研修や現場での業務を通して学んでいただけます ・その後、業務BPRやRPAとほかのテクノロジーを組み合わせて提案できる「業務改善コンサルタント」としても活躍いただけるような育成スキームを中長期的に考えています ・RPAによる開発だけでなく、さまざまなプログラミング言語やシステム、ITに関わる周辺知識も踏まえ、業務改善を推進するエンジニアを目指していただけることを期待しています
事業内容の詳細
パーソルクロステクノロジー株式会社は、AIやDXなどの技術革新が加速する未来を見据え、 ものづくり領域・IT領域を手掛けていたパーソルプロフェッショナルアウトソーシング、パーソルR&D、パーソルテクノロジースタッフの3社が統合し、2023年1月に誕生しました。 最新鋭の技術とエンジニア人材を保有するパーソルグループのエンジニアリングカンパニーとして多様な技術とリモートワークや副業などエンジニアの多様なはたらき方を追求し、一人ひとりのエンジニアが自分の力を最大限に発揮できる環境の実現を目指します。