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マッチ率

株式会社KiteRa

<導入実績1,700事務所以上※>Go/TypeScript/Svelteを用いたプロダクト開発や、技術に対する意思決定を行うための全体設計を含めた自社プロダクトの開発をお任せします ※2023年7月現在、当社調べ

2023/11/22 更新

  • フルスタックエンジニア
  • 450-800万円
  • 東京都 (青山一丁目駅)
  • TypeScript
  • Go
  • AWS
  • PostgreSQL
  • 自社サービスあり
  • 服装自由
  • フレックス制度あり
  • 新技術に積極的
  • ベンチャー企業

2023/11/22 更新

事業概要

■ 社労士事務所向けSaaS『KiteRa Pro』一般企業向けSaaS『KiteRa Biz』の開発および運営

■ 導入実績1,700事務所以上、幅広い業界から信頼を得ています(2023年7月現在)

仕事内容

■ 概要 Go/TypeScriptを用いたプロダクト開発や、技術に対する意思決定を行うための全体設計を含めた自社プロダクトの開発をお任せします。

■ 詳細 ・自社プロダクトの企画、設計、実装、テスト、運用、計測、改善 ・開発環境の整備 ・UI/UX設計 ・新規技術、コア技術に関する研究開発/調査

<チームに関して> ・テックグループに所属する6名のメンバーとともに業務を進めます ・モブプロ/ペアプロにより、スキルや技術の属人性をできる限り無くし、メンバー全員でスキルアップすることを大事にしています ・社内ツールとして、GitHub、Slack、Zoom、Miro、Notionを使用しています

<入社後の流れに関して> ・入社後は環境設定の後、モブプロ/ペアプロ/コードレビューを通じてCTOや既存メンバーと一緒に業務理解を深めます ・全社向けの社労士勉強会や、新規機能のリリース情報共有を実施しており、就業規則や規程に関するキャッチアップが可能です

<社内規程SaaS『KiteRa Pro』『KiteRa Biz』に関して> ・就業規則や規程類の作成/編集、管理/共有、申請までをワンストップで実現し、規程関連業務を効率化するクラウドサービスです ・社労士資格を持つドメインエキスパートが在籍しており、規程に関する深い知見をプロダクトに落とし込んでいます

■ この仕事の面白み、魅力 ・大手/スタートアップ/シリコンバレーを経験したCTOとともに開発経験を積むことができます ・プロダクトだけではなく会社を一緒に作るフェーズに挑戦できます ・少数精鋭組織で、裁量を持って活躍できる環境です ・社労士資格を持つドメインエキスパートが同じユニットに在籍しているため、コミュニケーションが取りやすく、ユーザー体験を意識したプロダクト開発が可能です。 ・競合他社が少ないサービスのため、未開拓の領域が多く、未踏の領域に挑戦できます

  • 大きな裁量を持って未踏の領域に挑戦できます。
    大きな裁量を持って未踏の領域に挑戦できます。
  • 経験豊富なメンバーと協業することが可能です。
    経験豊富なメンバーと協業することが可能です。

求められるスキル・人物像

■ 必須スキル/経験 ・Webアプリのフロントまたはバックエンド開発の経験(3年以上) ・SQLを使用した経験

■ 歓迎スキル/経験 ・モブ/ペアプログラミング経験 ・Go言語の使用経験 ・TypeScriptの使用経験 ・Svelteの使用経験 ・PostgreSQLの使用経験 ・AWSの使用経験

■ 求める人物像 ・青山オフィスに出社可能な方 ・当社のミッション/バリューに共感いただける方 ・世の中に影響を与えるプロダクトを作りたい方 ・誰かのビジネスの手伝いではなく自らのビジネスとしてプロダクトを作りたい方 ・チャレンジ精神と変化を楽しめる好奇心をお持ちの方 ・自らの裁量と判断で自律駆動できる方 ・チームでコミュニケーションができる方 ・コードを書くのが面白いと思う方 ・新しい技術を追うことを楽しめる方 ・最新テクノロジーやスタートアップに興味がある方

勤務地・給与・その他情報

給与・勤務地・その他情報 給与・勤務地・その他情報

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開発環境・現場

■ 配属先:プロダクトユニットテックグループ ■ 開発環境 ・アジャイルマニフェストの価値と原則に沿いながら、独自の開発体制を模索しています ・当事者として、プロダクトに愛情を持って開発することを大事にしています ・技術選定はCTOが中心に行っています ・新古問わず、プロダクト開発に必要な技術を積極的に導入しています ■ チーム詳細 ・CTO1名、マネージャー1名、メンバー3名の計5名で構成されています(2023年7月時点) ・メンバー増員に伴い、新機能の開発や既存機能の改善スピードが格段に上がってきています <CTOの経歴に関して> 大学卒業後にエンジニアとして従事した後、2013年に渡米しシリコンバレーでスタートアップにジョイン。株式会社KiteRaに業務委託として支援を行っていましたが、事業成長にはプロダクトの内製化が必要であると確信し、CEOから相談を受けCTOに就任。エンジニアとして20年間蓄積している高度なノウハウやスキルを活用し、社内開発チームの立ち上げやプロダクトの内製化を担当。デザインやインフラなど領域を問わず知見を持つフルサイクルエンジニアの代表として、「コードで世界を良くしたい」という強い想いのもとプロダクトのクオリティ向上に貢献しています。 ■ 現場・社員の雰囲気 ・30代のメンバーを中心に構成されています(2023年7月時点) ・全体で80人規模の会社のため、各自の裁量を持って業務に取り組んでいます ・自身が望めば何でもチャレンジできる環境があります ■ 働き方  原則出社

このPJ・案件で使われている技術

プログラミング言語
  • TypeScript
  • Go
データベース
  • PostgreSQL
クラウド
  • AWS
プロジェクト管理
  • GitHub
  • Notion
コミュニケーションツール
  • Slack
  • Zoom
支給PC 現場で選択可能(Windows/Mac)

得られる経験・キャリアパス

■ キャリアパス フルスタックエンジニアではなく、より業務範囲の広い「フルサイクルエンジニア」として、設計から開発、その後の問い合わせ対応まで、プロダクトのライフサイクルにトータルに携われる人材への成長を期待しています

事業内容の詳細

株式会社KiteRaは、就業規則や規程類の作成・編集、管理・共有、申請までをワンストップで実現し、規程関連業務を効率化するクラウドサービス『KiteRa Pro』『KiteRa Biz』を提供しています。 2023年7月現在、『KiteRa Pro』は国内1,700社を超える社労士事務所や団体に導入されています。今後は「安心して働ける世界をつくる」というミッションに基づき、AIによる規程内容のチェック、ビッグデータ解析によるレコメンドなど、社内規程を主軸に、Technologyで多くの人が安心して働ける社会を作るべく、さまざまなサービスを提供していく方針です。