事業概要
■ ビジネスの効率化やIT技術に関する課題を解決するシステムソリューションを展開
■ 金融分野の開発技術に強みを持ち、2009年の設立以降一度も赤字はなく、平均成長率(CAGR)34%を推移
仕事内容
■ 概要 ・即戦力として、それぞれのプロジェクトで、サーバー構築、N/W構築、DB構築、クラウド環境構築、ミドルウェアの構築などをお任せします ・Windows、Linux、HP-UX、AIX、AWS、Catalyst、Oracle、SQL Serverなどのスキルを活かせる業務です ・参画するプロジェクト、入社時期ともに希望に応じて柔軟に対応しています ・プロジェクトの多くがウォーターフォール開発を採用しています
■ 詳細 希望のプロジェクトのヒアリング後、各プロジェクトにアサインします。
<具体的なプロジェクト例> ・住宅ローン向け社内システム ・保険会社向け契約管理システム ・金融機関向けパッケージシステム ・信販会社向け信用調査システム この他にも、官庁、介護系のプロジェクトがあります。
<チーム体制について> ・プロジェクトには当社の社員がチームでアサインしています ・平均して5名前後のチームでプロジェクトを担当します ・チームの中では、20代後半から30代前半の入社して3年以上の経験のあるメンバーにサポートしてもらいながら、OJTで業務を覚えていきます
<業務の進め方> ・チームごとに朝会や夕会でタスクの確認や不明点の確認を行っています ・リモートワークはおよそ半分のチームで導入しており、対面の他にChatWorkを使って随時コミュニケーションをとっています ・お客様先で指定されたツールがあれば、そのツールを利用したコミュニケーションをとっています
■ この仕事の面白み、魅力 ・自分の伸ばしたい技術を使うプロジェクトへの参画になるよう、営業担当といつでも相談できる環境があります ・大企業の案件や、数百名規模の案件で経験を積むことができます
求められるスキル・人物像
■ 必須スキル/経験 ・インフラエンジニアとしての構築経験
■ 歓迎スキル/経験 ・リーダー経験(規模不問)
■ 求める人物像 ・チームとして何かひとつのことをやり遂げるのが好きな方 ・人とコミュニケーションをとりながら楽しく仕事できる方 ・仕事とプライベートを全力で楽しめる方
勤務地・給与・その他情報
想定年収、待遇・福利厚生、選考プロセス
などを確認するには会員登録が必要です
開発環境・現場
このPJ・案件で使われている技術
データベース |
|
---|---|
クラウド |
|
サーバー・OS |
|
開発手法 |
|
得られる経験・キャリアパス
■ キャリアパス ・リーダー経験がない方でも、後輩エンジニアの3~4人のマネジメントや、お客様とのコミュニケーションを通じてスキルを着実に身につけていける環境です ・3~5年後には、お客様にプロジェクトを提案して担当するレベルまでの成長が目指せます
<キャリアアップのための研修> ・マーケティングやビジネスプレゼンテーションなど、エンジニアだけではなく、幅広い業務について学べる外部研修を無料で受けることが可能です(年間200ほど) ・上流工程を担当するまでに、ビジネスマンとしてのコミュニケーション能力や知識もつけられる環境です
事業内容の詳細
株式会社テクノ情報システムは、「社員が長く、安心して働ける会社」をコンセプトに、ビジネスの効率化やIT技術に関する課題を解決するシステムソリューションを提供しています。 社員が長く働けるように、今後も不必要になる可能性の低い金融分野の技術力を設立から磨き、2009年の設立以降、平均成長率(CAGR)34%を推移。しかし、あくまでもエンジニアファーストであるため、社員がより長く活躍できる分野があればこだわりを持つことなく、その分野の技術力を高めるための体制を作っていく方針です。 また、ゆくゆくは金融分野の技術力を活かして自社パッケージを作る計画もあり、自社での開発体制も整えていく予定です。