レバレジーズ株式会社

エンジニア人材サービス「レバテック」SFA担当。プロダクトのターゲット選定やサービスコンセプト決めなどにも携われるポジション

watch_later 2020/9/11 更新

募集職種
ソフトウェアエンジニア
関連職種
関連技術
雇用形態
正社員
年収
600 - 800万円
勤務地
  • 東京都
アピール

事業概要

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レバレジーズは2005年にシステムインテグレータとして設立されました。 そして、時代の変遷とともに、営業・開発・マーケティングという同一リソースによって、 『IT×人材』の事業ドメインにおいて活動する会社に変化を遂げています。

■IT事業 レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。

■医療・介護事業 医療・介護業界に特化した人材コンサルティングを行っています。「高齢社会」を迎え医療サービスの需要がますます高まるなか、医療・介護を支える人たちが抱える課題解決をサポートすることで、誰もが安心して医療・介護を受けられる社会の実現に貢献しています。

■総合就職/転職サービス事業 時代のニーズに合わせ対応する業界や職種も変化していきます。エージェントとしての役割だけでなく、市場に合わせて学校との連携やイベント開催など、様々な角度から1人1人の人生の転機に関わっています。

仕事内容

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【仕事内容】 ▼企業情報 https://leverages.jp/company

▼開発組織について レバレジーズでは創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境であり、自社サービス開発組織は、2つの部門から構成されている急成長中の組織です。 下記いずれかの配属となります。

①メディアシステム部 レバレジーズグループが抱えるシステム開発を横断的に行っている組織です。新規事業の開発から既存事業部の改修・整備まで、各メンバーがそれぞれの事業部や子会社に配属される形で技術支援を行っています。

②レバテック開発部 レバレジーズのグループ会社であるレバテック株式会社の専属開発部隊。ここではIT人材に特化した支援エージェント「レバテック」をはじめとする、各種サービスのシステム開発全般を担っています。   組織についての詳細は、下記をご確認ください。

<オウンドメディア:meLev> 新卒入社エンジニアに、レバレジーズで働く環境を聞いてみた https://melev.leverages.jp/entry/2019/08/27/100000

▼業務内容 IT人材就職支援の『レバテック』社内システムの整備や充実化をお任せしたいと思っております。

・技術選定 ・アプリケーション設計 ・データベース設計 ・アプリケーションの開発/改修 など

フェーズによっては、プロダクトのターゲット選定やサービスコンセプト決めなど、ビジネスの根幹に 関わる部分にも携わって頂きます。

▼募集背景 レバレジーズを代表する、IT人材就職支援の『レバテック』サービス拡大に伴い、社内システムの整備や充実化をしていきたいと考え、メンバー増員での募集をしております。 社内システムと聞くと「社内メンバーのための開発」というイメージを持つかもしれません。もちろん営業が使いやすいような良いシステムを開発することも必要ですが、求職者や企業などの社外顧客により良いサービスを提供し、IT人材が活躍していける世の中を作っていく為、広い視野を持ち開発に尽力いただきたく思っております。

※常駐先勤務:なし/

開発体制・環境

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▼開発環境 ・開発言語 PHP JavaScript TypeScript ・フレームワーク Laravel CakePHP React Vue.js Nuxt.js ・インフラストラクチャ AWS: EC2,ECS,S3,RDS GCP: Compute Engine,GKE,CloudSQL ・ミドルウェア Apache HTTP Server Nginx MySQL PostgreSQL ・OS AmazonLinux2 ・構成管理ツール Ansible Itamae Cloudformation CDK ・CI/CD GitHub Actions ・監視ツール Cloudwatch Datadog Synthetics ・ドキュメンテーション Docbase ・その他ツール・サービス Slack GitHub ・開発プロセス Scrum

プログラミング言語
  • PHP
  • JavaScript
  • TypeScript

必須スキル・経験

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・正社員としての就業経験2年以上 ・5人以上の開発チームマネジメント経験 ・3言語以上の習得  ┗1言語につき3ヶ月程度のPJ経験、そのうち1言語は3年以上 ※HTML,CSS,SQLは言語に含めない ・Web系アプリケーションにおける要件定義/設計/試験/製造/運用/改善施策立案の一連の業務経験 ・事業計画に基づいたインフラ設計経験(サーバ/ストレージ/NW/DB等を含めたグランドデザイン経験) ・トラブルシューティング/負荷対策の経験

歓迎スキル・経験

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・リーダー、マネジメント経験 ・マイクロサービスアーキテクチャでの開発・運用経験

求める人物像

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・リーダーシップが取れる方/一人称で主体的に動ける方 ・素直で周りに気を使える方 ・ベンチャースピリッツが好きな方 ・年齢にこだわらず、アドバイスを素直に受け取れる方 ・推進力のある方 ・考えることが好きな方

勤務地・その他情報

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勤務地

渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F/25F


最寄駅:JR山手線 渋谷
アクセス

渋谷駅直結

勤務時間

■勤務形態:フレックスタイム制 ■コアタイム:10:30-17:00 ■休憩時間:01:00

年収 600 - 800万円

■給与形態:月給 ■賞与:年2回 ■基本給:330,000円~ ■固定残業代:月80時間分/126,000円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間=実残業時間ではありません ▼給与例 年収600万円の場合 基本給33万円+賞与102万円×2回 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります

雇用形態 正社員
職種
  • フロントエンドエンジニア
  • サーバーサイドエンジニア
休日・休暇

■年間休日121日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇) ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■有給休暇 ・入社半年後10日~最高40日 ・労働基準法に基づき年間1日~2日付与日数は増えていきます ■特別休暇 ・婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き

服装

自由

待遇・福利厚生

【福利厚生制度】 ■交通費支給(当社規定による) ■各種社会保険完備 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■産前フレックス・時短勤務制度 ■ビジネス雑誌読み放題 ■オンライン英会話無料受講制度 ■LCP制度(事業部間交換留学制度) ■飲みニケーション手当(社内交流の費用支給) ■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)  ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止  ・禁煙サポート制度あり ■ご近所手当  ・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給  ・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給 ■レバカフェ制度  ・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題  ・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給  ・白米食べ放題、レトルト食品、スープも充実 ※リモート勤務:不可/ ※副業:可/許可制 【保険制度】 社保完備

選考プロセス

【選考フロー】: 【STEP.1】応募  ↓ 【STEP.2】書類選考  ↓        【STEP.3】面接(複数回)  ↓        【STEP.4】内定 ※プロセスは予告なく変更となる場合がございます。 ※オンライン選考可否:可 ※面接回数:複数回

試用期間

6ヵ月

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