株式会社ビズリーチは、「すべての人が『自分の可能性』を信じられる社会をつくる」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営しています。2020年2月、グループ経営体制への移行にともなって誕生したVisionalグループにおいては、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担っています。

＜Visionalグループ運営のサイト、アプリ＞ ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・人財活用プラットフォーム「HRMOS（ハーモス）」 ・挑戦する20代の転職サイト「キャリトレ」 ・OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」 ・事業承継M&Aプラットフォーム「ビズリーチ・サクシード」 ・オープンソース脆弱性管理ツール「yamory（ヤモリー）」 ・国内最大級の物流DXプラットフォーム「TRABOX（トラボックス）」

HRMOS（ハーモス）事業のソフトウェアエンジニアとして、社内の開発チームを牽引していただきます。 エンジニア同士はもちろん、デザイナー、プロダクトマネージャー、マーケティング担当、営業など、部署を越えて協力しながら、既存のサービス改善・新機能追加などに取り組んでいただきます。

＜具体的な仕事内容＞ ・HRMOSの機能開発、運用業務 ・プロダクトオーナー、カスタマーサクセスとの連携したスクラムでの機能開発・改善 ・技術負債に対するリファクタリング ・サービス企画、デザイナー、マーケッターとのコミュニケーション業務 ・アーキテクト業務やレビュワー業務（ご経験によって）

・3年以上のソフトウェアエンジニアリング経験（JVM系は尚良） ・開発から運用までのプロダクトライフサイクルに従事した経験 ・インターネットサービス（SaaSビジネス、API、Webサービス、モバイルアプリ）の基礎知識 ・アジャイル開発（リーン、デザイン思考、スクラム等）の基礎知識

・技術的難易度の高いプロジェクトでのソフトウェア開発リード経験 ・ソフトウェアエンジニアリングの各種プラクティス（コーディング、コードレビュー、SCM、CI/CD、等）を活用した実務経験 ・アジャイル開発の実務経験 ・新規事業の立上げ経験 ・Java および Spring Bootを使用したサーバサイドアプリケーションの開発経験 ・Scala および Play Frameworkを使用したサーバサイドアプリケーションの開発経験 ・AngularやReactを使用したフロントエンドアプリケーションの開発経験 ・AndroidもしくはiOSのモバイルアプリケーション開発経験 ・CI/CD 環境および DevOps文化の構築経験 ・AWS または他社のクラウドサービス上での開発運用経験 ・組織マネージャの実務経験 ・機械学習に関する基礎知識

・サービスのVISIONに共感し、新しい人財活用の未来をつくっていきたいと思っている方 ・長期的な視点での決断をすることができ、実行までの推進力を持っている方 ・変化への適応力がある方