一番最初に組織に魅力を感じたのは企業理念の「エンジニアが成長できる環境」でした。 言葉だけではなく、代表が私の日々の積み上げをしっかり見て褒めてくれていることで環境のありがたみを感じています。 自分のできるレベルのタスクよりも、少し上のレベルのタスクを任せてもらえるので日々成長を感じることができます。 悩むことがあってもこまめに1on1を組んでくれたり、エンジニア同士で質問し合う文化があるので孤独に感じることは全くないです。

サーバーサイドエンジニア/33歳/2021年3月入社

まず、システム開発の事業として、「エンジニアが日本で一番成長できる会社」というテーマを掲げています。その思いに共感したメンバーが入社してきているため、メンバーの成長意欲がすごく高いのが特徴です。また、勉強会やプログラミングコンテストが積極的に開催されており、自分の学習意欲を保ち続けることができています。 さらに、人材紹介事業やオンラインサロン事業など、システム開発以外の事業も開拓を進めており、エンジニア以外の道も当社内で探すことができることも魅力です。

プロジェクトマネージャー/34歳/2021年5月入社

当社はエンジニアが成長できる環境の構築に注力しています。 IT未経験やプログラミングスクール卒業生を積極的に採用しており、研修を経て、開発チームにジョインし早期から活躍しています！ また、当社は「抜擢」を心掛けています。 例を挙げると、若手1、2年目のエンジニアに対し小規模プロジェクトのPMを任せる、難易度の高いタスクにチャレンジしてもらうなどです。 中途経験者の方にはSESでリーダーとして現場開拓や受託チームにジョインし、PM/PLを担当いただくなど、早期から重要なポジションに立ちチャレンジいただけます！

プロジェクトマネージャー・事業部長/28歳/2021年2月入社